Personalberater Temporärstellen / Netzwerker (a); Pensum 80% - 100%

Sie verantworten insbesondere den kompletten Vermittlungsprozess von der Bewerberansprache, -selektion und -betreuung über die Vorstellungsgespräche bis hin zu Vertragsabschlüssen. Ihre Aufgaben:

• Akquirieren von Neukunden und Aufbauen eines Entscheidungsträger Netzwerks
• Pflegen von nachhaltigen Kundenbeziehungen durch proaktive Kundenbetreuung
• Rekrutieren geeigneter Bewerber für Temporär-, Projekt- und Feststellen sowie Aufbauen eines Bewerbernetzwerks unter Einsatz diverser Personalbeschaffungsinstrumente
• Erledigen administrativer Aufgaben im Rahmen des Alltagsgeschäfts

Ihr bisheriger Werdegang beruht auf:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung
• Weiterbildung im kaufmännischen Bereich (u.a. Marketing, Verkauf) oder im technischen Bereich (z.B. Fachmann oder Techniker)
• Aussendienst- resp. Verkaufserfahrung sowie Know-how im Personalbereich
• Souveränes Auftreten, Kontaktfreudigkeit, Verhandlungsgeschick und Entwicklungsdrang
• Mobilität

Sie profitieren von:

• Herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben
• Hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeit
• Flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswege
• Flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitseinsätzen und Homeoffice Möglichkeit
• Familiäre und wertschätzende Firmenkultur

Wir wenden uns an eine aufstrebende Persönlichkeit mit Spass am Verkauf. Möchten Sie Ihre Kompetenzen im Bereich Personaldienstleistungen weiter ausbauen? Oder suchen Sie als Quereinsteiger eine erfolgsversprechende Gelegenheit für einen Branchenwechsel?

Nutzen Sie Ihre Chance und überzeugen Sie uns mit Ihrem Motivationsschreiben. Bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage und werden Sie unser neues Teammitglied. Reto Halter (reto.halter@halterpersonal.ch / +41 71 777 60 01) freut sich über Ihre Kontaktaufnahme.