Getzner Werkstoffe GmbH

G-LIFE bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit – wir sind alle per Du bietet eine faire Bezahlung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte der Chemischen Industrie steht für “sich gemeinsam entwickeln” – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung heißt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office belohnt die Leistung der Mitarbeiter durch eine jährliche Gewinnbeteiligung ist eine moderne Arbeitswelt mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet zahlreiche Benefits wie z.B. eine attraktive betriebliche Pensionsvorsorge, Erstattung von 80% des ÖBB-Tickets, Jobrad, Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern, Social Events u.v.m. garantiert einen sicheren Arbeitsplatz – bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven DU bist als Team-Mitglied der Materialentwicklung der zentrale Ansprechpartner für andere Fachabteilungen in Bezug auf unser Materialwissen baust ein Wissensmanagement für unsere Werkstoffe auf und erweiterst dies kontinuierlich bereitest physikalische Grundlagen und prüftechnisches Wissen auf und schulst Schnittstellenabteilungen diesbezüglich stellst die Produkt-Compliance anhand von gängigen Umweltschutzanforderungen sicher planst, organisierst und begleitest externe Prüfungen unserer Werkstoffe unterstützt den Vertrieb und das Produktmanagement bei Optimierungsprojekten übernimmst die Projektleitung für die Entwicklung von Werkstoffreihen erstellst technische Stellungnahmen und aktualisierst Werkstoffdatenblätter WIR erwarten eine technische, chemische oder physikalische Ausbildung (HTL, Universität, Fachhochschule) sind begeistert, wenn du idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elastomere, Vibrations-/Schwingungsisolierung und im Umgang mit Prüftechnik mitbringst wünschen uns eine Person, die eine systematische und strukturierte Herangehensweise in Verbindung mit analytischem Denken hat freuen uns über ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Eigeninitiative benötigen konversationssichere Sprachkenntnisse in Englisch und den routinierten Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen

G-LIFE bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit – wir sind alle per Du bietet eine faire Bezahlung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte der Chemischen Industrie steht für “sich gemeinsam entwickeln” – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung heißt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office belohnt die Leistung der Mitarbeiter durch eine jährliche Gewinnbeteiligung ist eine moderne Arbeitswelt mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet zahlreiche Benefits wie z.B. eine attraktive betriebliche Pensionsvorsorge, Erstattung von 80% des ÖBB-Tickets, Jobrad, Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern, Social Events u.v.m. garantiert einen sicheren Arbeitsplatz – bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven DU entwickelst die Standards für Projekt- und Portfoliomanagement kontinuierlich weiter unterstützt und berätst Projektleiter und Portfoliomanager sowohl bei organisatorischen Aufgaben als auch in methodischer Hinsicht (zB. Erstellung von Statusberichten, Vorbereitung von Aufsichtsratssitzungen) analysierst, optimierst und modellierst Geschäftsprozesse nach BPMN 2.0 Notation in Abstimmung mit den Process Ownern und anderen Stakeholdern berätst Process Owner und Fachbereiche bei der Definition von Prozessen (zB. Klärung von Schnittstellen, Verantwortlichkeiten, Festlegung von Prozesskennzahlen, etc.) bereitest strategische Entscheidungen im Projektportfolio vor (zB. Prioritätensetzung, Abschluss von Projekten) entwickelst Schulungsmaßnahmen zu Methoden und Standards des Projekt- und Portfoliomanagements und führst Schulungen durch stellst Unterlagen zur effizienten Anwendung der Projektmanagement- und Projektportfolio-Management-Methoden zur Verfügung und hältst diese am neuesten Stand erfasst und pflegst Projektdaten im Projektmanagement-Tool WIR setzen ein abgeschlossenes Studium im Business Process Management, der Betriebswirtschaft, dem Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä. voraus begrüßen Weiterbildungen im Bereich Projektmanagement schätzen erste berufliche Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementmethoden und -Tools (Microsoftumfeld) sowie erste Projektleitertätigkeiten freuen uns über Kenntnisse des BPMN 2.0 Modellierungsstandards und praktische Erfahrung in der Prozessoptimierung wünschen uns ein ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse setzen sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise voraus freuen uns über eine proaktive und treibende Persönlichkeit mit Umsetzungsstärke sowie professionellem Kommunikationsstil sehen ausgezeichnete Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift als Voraussetzung

G-LIFE bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit – wir sind alle per Du bietet eine faire Bezahlung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte der Chemischen Industrie steht für “sich gemeinsam entwickeln” – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung heißt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office belohnt die Leistung der Mitarbeiter durch eine jährliche Gewinnbeteiligung ist eine moderne Arbeitswelt mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet zahlreiche Benefits wie z.B. eine attraktive betriebliche Pensionsvorsorge, Erstattung von 80% des ÖBB-Tickets, Jobrad, Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern, Social Events u.v.m. garantiert einen sicheren Arbeitsplatz – bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven DU willst deine technische Expertise tagtäglich in spannenden Projekten zum Ausdruck bringen berätst, nach einer umfassenden Einarbeitung, interne und externe Ansprechpartner zu schwingungs- und projekttechnischen Fragestellungen entwickelst im engen Austausch mit deinen Kunden technische Konzepte und unterstützt deren Realisierung setzt deinen Fokus auf die Lösung arbeitest strukturiert, termingerecht und hast Freude an neuen Themengebieten arbeitest gerne im Team und stellst den Teamerfolg in den Vordergrund WIR legen Wert auf eine fundierte technische Ausbildung (HTL oder Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar) erwarten ein hohes technisches Verständnis und Projektmanagement Skills möchten eine Persönlichkeit die in der Lage ist technische Sachverhalte und deren Vorteile für den Kunden klar und verständlich zu kommunizieren wünschen uns im besten Fall Kenntnisse im Bereich der Schwingungsisolierung / Schwingungstechnik wünschen uns ausgeprägte Teamplayer-Mentalität und Kundenorientierung setzen gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft (bis zu 20%) voraus

G-LIFE bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit – wir sind alle per Du bietet eine faire Bezahlung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte der Chemischen Industrie steht für “sich gemeinsam entwickeln” – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung heißt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office belohnt die Leistung der Mitarbeiter durch eine jährliche Gewinnbeteiligung ist eine moderne Arbeitswelt mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet zahlreiche Benefits wie z.B. eine attraktive betriebliche Pensionsvorsorge, Erstattung von 80% des ÖBB-Tickets, Jobrad, Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern, Social Events u.v.m. garantiert einen sicheren Arbeitsplatz – bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven DU bist die Schnittstelle zwischen Entwicklung und Produktion begleitest neue Produkte vom Prototyp bis zur Serienreife fixierst Arbeitsprozesse, wie z.B. Soll- und Grenzwerte der einzelnen Fertigungsschritte erkennst und reduzierst nicht wertschöpfende Tätigkeiten in unseren Produktionsprozessen (Continuous Improvement) löst Qualitätsprobleme durch strukturierte Ursachenanalyse und Maßnahmenableitung unterstützt bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter in der Produktion arbeitest als Projektmitglied bei Investitionsprojekten für Fertigungsanlagen mit WIR legen Wert auf eine abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/HTL) oder höherwertig, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau oder Verfahrenstechnik erwarten Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb schätzen Kenntnisse auf dem Gebiet der Prozess- und Anlagentechnik freuen uns über erste Praxiserfahrungen mit Lean-Methoden benötigen solide Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch setzen gute MS-Office Kenntnisse voraus suchen eine Person mit Teamfähigkeit, Selbstorganisation und einem hohen Maß an Zuverlässigkeit

G-LIFE bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit – wir sind alle per Du bietet eine faire Bezahlung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte der Chemischen Industrie steht für “sich gemeinsam entwickeln” – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung heißt bezahlte Pausen für Mitarbeiter im 3-Schichtbetrieb belohnt die Leistung der Mitarbeiter durch eine jährliche Gewinnbeteiligung ist eine moderne Arbeitswelt mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet zahlreiche Benefits wie z.B. eine attraktive betriebliche Pensionsvorsorge, Erstattung von 80% des ÖBB-Tickets, Jobrad, Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern, Social Events u.v.m. garantiert einen sicheren Arbeitsplatz – bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven DU wickelst selbstständig Fertigungsaufträge ab bist für die Einstellung, Bedienung und Wartung der zugewiesenen Anlage verantwortlich erkennst und behebst Störungen im Fertigungsablauf überwachst und sicherst die Produktqualität hast die Verantwortung für die Ordnung und Sauberkeit sowie sicheres und umweltbewusstes Verhalten im zugewiesenen Bereich WIR setzen eine abgeschlossene technische Lehre oder vergleichbare Berufserfahrung im Produktionsumfeld voraus wünschen uns EDV-Grundkenntnisse erwarten Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtsystem), Teamarbeit und Mitarbeit bei Projekten freuen uns über einen Staplerschein und Interesse an Weiterentwicklung

G-LIFE bedeutet eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit – wir sind alle per Du bietet eine faire Bezahlung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte der Chemischen Industrie steht für “sich gemeinsam entwickeln” – mit einem individuellen OnBoarding-Programm und Support bei deiner persönlichen Weiterentwicklung heißt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office belohnt die Leistung der Mitarbeiter durch eine jährliche Gewinnbeteiligung ist eine moderne Arbeitswelt mit bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet zahlreiche Benefits wie z.B. eine attraktive betriebliche Pensionsvorsorge, Erstattung von 80% des ÖBB-Tickets, Jobrad, Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern, Social Events u.v.m. garantiert einen sicheren Arbeitsplatz – bei Getzner bist du Teil eines seit Jahrzehnten erfolgreichen Familienunternehmens mit besten Zukunftsperspektiven DU trägst die Kosten- und Personalverantwortung für die Abteilung Instandhaltung führst dein Team unterteilt in Elektrotechnik und Mechanik in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Teamleiter (20 Mitarbeiter) stellst sicher, dass die im Team benötigten Kapazitäten und Qualifikationen vorhanden sind gewährleistest eine hohe Anlagenverfügbarkeit, indem du Optimierungsmaßnahmen einleitest sowie vorbeugende Wartungstätigkeiten planst und umsetzt bist für die langfristige Weiterentwicklung der Strategie, Organisation und Prozesse deiner Abteilung zuständig unterstützt bei der Neubeschaffung von Anlagen und bei abteilungsübergreifenden Verbesserungen WIR erwarten eine höhere technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder Elektrotechnik (Meister, Studium etc.) sind begeistert, wenn du mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und Mitarbeiterführung mitbringst wünschen uns konzeptionelle Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse benötigen konversationssichere Sprachkenntnisse in Englisch und fundierte IT-Kenntnisse (MS Office, SAP o.ä.) freuen uns über eine lösungsorientierte sowie kommunikationsstarke Führungskraft mit Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen