OST – Ostschweizer Fachhochschule

Das Departement Gesundheit ist an der OST zuständig für Lehre, Forschung und Entwicklung und Dienstleistung. Als interdisziplinäre Einheit innerhalb des Departements Gesundheit und des Instituts für Gesundheitswissenschaften (IGW) verbindet das Kompetenzzentrum für psychische Gesundheit wissenschaftliche Exzellenz mit einer klaren Praxisorientierung. Wir arbeiten eng mit regionalen, nationalen und internationalen Partnern im Gesundheitswesen zusammen und entwickeln innovative Forschungsprojekte, bieten moderne Studienangebote und fördern den kontinuierlichen Austausch zwischen Wissenschaft und Praxis. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur evidenzbasierten Weiterentwicklung der psychischen Gesundheitsversorgung in der Schweiz. Über das Projekt: Dieses vom Schweizerischen Nationalfonds (SNF) finanzierte 4-jährige Projekt "Ageing in the Aftermath of Adversity" untersucht, wie frühkindlicher Stress und Trauma zur interindividuellen Heterogenität in Alterungsverläufen sowie zur intergenerationellen Weitergabe von Trauma (Vulnerabilität vs. Resilienz) beitragen. Dies wird durch die Untersuchung von Überlebenden frühkindlicher Traumata und Belastungen sowie deren Nachkommen der zweiten Generation in der deutschsprachigen Schweiz erreicht. Das Projekt ist in drei Arbeitspakete gegliedert, wobei das Doktoratsprojekt die qualitative Forschung leitet: Arbeitspaket 1 ist eine longitudinale quantitative Kohortenstudie zur Erfassung langfristiger Gesundheits- und Alterungsverläufe. Arbeitspaket 2 umfasst drei qualitative Studien, die gelebte Erfahrungen und langfristige gesundheitliche Auswirkungen von frühkindlichem Stress und Trauma in verschiedenen Kontexten untersuchen (fürsorgerische Zwangsmassnahmen und Fremdplatzierungen, Glaubensgemeinschaften sowie Familien). Arbeitspaket 3 befasst sich mit der biopsychosozialen intergenerationellen Weitergabe von Trauma und Resilienz und umfasst eine quantitative Erhebung sowie qualitative Interviews mit Nachkommen der zweiten Generation von Überlebenden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n Doktorand/in PhD die/der aktiv an der Forschung, Datenerhebung und -auswertung sowie an der wissenschaftlichen Publikation mitwirkt. Sie werden an der OST in St.Gallen tätig sein und in die Doktoratsschule der Universität Basel, Fakultät für Psychologie, eingebunden. Die Stelle ist für 4 Jahre befristet Ihr Wirkungsfeld Leitung der qualitativen Studien: Entwicklung von Studienmaterialien und Interviewleitfäden, Rekrutierung von Teilnehmenden, Durchführung der Interviews, Transkription sowie qualitative Datenanalyse (mit MAXQDA) Literaturrecherche zu frühkindlichem Stress und Trauma in unterschiedlichen Kontexten sowie zur intergenerationellen Weitergabe von Vulnerabilität und Resilienz Quantitative Datenanalyse (mit R, SPSS) Verfassen wissenschaftlicher Publikationen im Rahmen einer kumulativen Dissertation Betreuung und Unterstützung von Masterstudierenden und Praktikant/innen Durchführung von Lehrveranstaltungen in Bachelor- und Masterstudiengängen Ihre Expertise Master of Science in Psychologie oder gleichwertige Ausbildung Erfahrung in qualitativer und quantitativer Analyse (eine Weiterbildung im qualitativen Bereich wird angeboten) Hohes Mass an wissenschaftlicher Neugier sowie eine selbstständige und effiziente Arbeitsweise Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und sorgfältiger Umgang mit sensiblen Forschungsdaten Sehr gute Schweizerdeutsch und Deutschkenntnisse, sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgewiesene Kenntnisse in Software für qualitative Analysen (z. B. MAXQDA), statistische Auswertungen (z. B. SPSS, R) und Literaturverwaltung (z. B. EndNote, Citavi) Was Sie bei uns erwartet Promotion im Rahmen eines strukturierten und eng betreuten Doktoratsprogramms (Universität Basel) Ein eigenes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Forschungsgebiet in einem dynamischen Umfeld innerhalb eines vom SNF geförderten Projekts Möglichkeiten zur methodischen und wissenschaftlichen Weiterentwicklung sowie zum Lernen und Austausch mit Kolleg/innen mit interdisziplinärer und klinischer Expertise Flexible Arbeitszeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen Einen inspirierenden Arbeitsplatz in St. Gallen, in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof, sowie die Einbindung in ein engagiertes und unterstützendes Forschungsteam Interesse? Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31. Mai 2026 über unser Online-Tool (jobs-ost.ch). Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Dr. Shauna L. Rohner, shauna.rohner@ost.ch Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Sylvia Iten HR Business Partnerin sylvia.iten@ost.ch Fachspezifische Fragen

Die OST – Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Das Facility Management ist in der Direktion Services eingegliedert. Es stellt mit ihren verschiedenen Diensten den Betrieb der OST sicher und leistet einen grundlegenden Beitrag zur erfolgreichen Entwicklung der Hochschule. Am Standort Rapperswil suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Sie als Hauswart/in PLUS (100 %) In der neuen Funktion als Hauswart/in PLUS sind Sie zusammen mit dem Team des Facility Management für den Betrieb der Fachhochschule und den Unterhalt der Infrastruktur verantwortlich. Die Gewährleistung und Sicherstellung eines modernen Lehr-, Forschungs- und Entwicklungsbetriebes unter ökonomischen und ökologischen Werten ist die prioritäre Aufgabe, die Sie weiterentwickeln und mitprägen können. Ihre Aufgaben ? Verantwortlich (in stellvertretender Funktion des Multimediatechnikers) für den Betrieb und die Instandhaltung aller Multimedia-Systeme (AV-, Veranstaltungs- und Bühnentechnik) ? Projektleitung bei technischen und organisatorischen Vorhaben wie z. B. Neu- oder Ersatzanlagen ? Pflege und Bewirtschaftung der Multimedia-Ausleihgeräte ? Pflege und Bewirtschaftung des CAFM-Tools Campos ? Planung, Umsetzung und Kontrolle des Veranstaltungsportfolios ? Bewilligung, Vorbereitung und Betreuung von Veranstaltungen ? Klassische Instandhaltungsarbeiten im baulichen und technischen Gebäudemanagement ? Mithilfe im Umzugs- und Reinigungsmanagement in Planung und Ausführung Ihre Qualifikation ? Abgeschlossene Ausbildung mit EFZ als Elektroinstallateur/in, Elektroniker/in, Multimediaelektroniker/in, Telematiker/in, Fachmann/Fachfrau Betriebsunterhalt mit Weiterbildung Hauswart/in mit eidg. FA oder vergleichbarer Ausbildung ? Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld ? Erfahrung als Projektleiter/in oder im Projektmanagement als Projektmitglied ? Erfahrung mit AV-Technik gepaart mit Affinität zur Informatik ? Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung ? Bereitschaft für unregelmässige Dienstzeiten (Abend- sowie Wochenenddienst) ? Bereitschaft für Pikettdienst ? Sehr gute MS-Office-Kenntnisse ? Sehr gute Deutschkenntnisse ? Englischkenntnisse von Vorteil ? Führerausweis Kategorie B Wir bieten ? moderne Anstellungsbedingungen ? einen Arbeitsplatz unmittelbar beim Bahnhof Rapperswil ? zukunftsweisende Tätigkeitsbereiche in einem dynamischen Markt- und Hochschulumfeld Interesse? Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 30. April 2026 über unser Online-Tool (jobs-ost.ch). Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte telefonisch an Roger Honegger Teamleiter Betriebsunterhalt, unter +41 58 257 35 38. Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Sabrina Sem HR Business Partner sabrina.sem@ost.ch Fachspezifische Fragen

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung und mit Arbeitsort St. Gallen Sie als Leiter/in Weiterbildungsorganisation (80-100%) . Sie arbeiten gerne in einem dynamischen, sich stetig weiterentwickelnden Umfeld und haben eine grosse Affinität zum Bildungsbereich und Freude am Umgang mit verschiedenen Persönlichkeiten? Zurzeit bieten wir über 350 Weiterbildungs-Lehrgänge in allen Bereichen der OST an. Wir wenden uns an eine teamfähige, dienstleistungsorientierte und belastbare Person, welche selbstständiges und exaktes Arbeiten zu ihren Stärken zählt. Ihre Aufgaben Strategische, fachliche, finanzielle und personelle Führung der Weiterbildungsorganisation als Service-Organisation Sicherstellung und Verantwortung für die administrative Begleitung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer in den verschiedenen Weiterbildungsprodukten, von der Bewerbung und Anmeldung bis hin zum Abschluss ihrer Weiterbildung an der OST im Sinne des ?Student-Life-Cycles" Mitarbeit oder Verantwortung in der Durchführung von Projekten zur Gewährleistung einer zeitgemässen Serviceorganisation (z. B. Digitalisierungsprojekte wie Einführung neues CRM und neues Studienadministrationssystem), in Zusammenarbeit mit den Master- und Lehrgangsleitungen und weiteren Fachpersonen der jeweiligen Bereiche Mitarbeit in der Kommission Weiterbildung der OST Repräsentation und Vernetzung der Weiterbildungsorganisation nach innen und aussen Ihre Qualifikation Hochschulabschluss (BA/MA) mit fundierten Kompetenzen in Management und Organisationsentwicklung Ausgewiesene Führungserfahrung, idealerweise in komplexen, dezentralen Organisationen Mehrjährige Berufserfahrung im Hochschulumfeld, vorzugsweise in der Hochschulweiterbildung oder in einem dienstleistungsorientierten Umfeld Hohe Kompetenz im Stakeholder-Management und in der Zusammenarbeit mit akademischen Anspruchsgruppen Freude an konzeptioneller Tätigkeit und im Umgang mit komplexen, interdisziplinären Situationen Integrative, lösungsorientierte, kommunikationsstarke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit Wir bieten moderne Anstellungsbedingungen einen zentral gelegenen Arbeitsort direkt beim Hauptbahnhof St. Gallen zukunftsweisende Tätigkeitsbereiche in einem dynamischen Markt- und Hochschulumfeld Interesse? Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Tool (jobs-ost.ch). Für inhaltiche Auskünfte zu dieser Führungsposition, wenden Sie sich bitte telefonisch an Sibylle Minder Hochreutener, Leiterin Fachabteilung IQT, unter +41 58 257 17 10. Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Peter Büsser Senior HR Business Partner peter.buesser@ost.ch Fachspezifische Fragen

In einer Welt im Wandel steigen die Ansprüche an technische Lösungen. Um weiterhin innovative und marktfähige Antworten liefern zu können, setzt die OST auf interdisziplinäre Vorgehensweisen und enge Zusammenarbeit zwischen Hochschulforschung und Unternehmen. Mit ihrem breiten Angebot an Studiengängen und Weiterbildungsmöglichkeiten bildet die OST alle Facetten der Technik ab: von Wirtschaftsingenieurwesen über Erneuerbare Energien und Umwelttechnik sowie Maschinen- und Elektrotechnik bis hin zur Mechatronik. Ob Video, Social Media oder Print – Sie bringen Ideen auf den Punkt und sorgen dafür das wir gesehen werden. Für das Department Technik suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als: Multimedia Manager/in - Mediamatiker/in Ihr Wirkungsfeld Gestaltung von Drucksachen (Broschüren, Flyer, Plakate etc.) sowie digitalen Werbemitteln Fotografie und professionelle Bildbearbeitung Konzeption und Produktion von Video- und Audioformaten (inkl. Schnitt und Branding) Recherche, Schreiben und Redigieren von Beiträgen für Web, Social Media und Print Pflege und Publikation von Inhalten auf Website, Intranet und Social Media Multimediale Begleitung von Events, Messen und Informationsveranstaltungen Marketingunterstützung für Institute und Studiengänge Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und dem zentralen Marketing Regelmässige Präsenz am Standort Buchs für das instituts- und studiengangspezifische Themenmanagement Ihre Expertise Abgeschlossene Ausbildung als Polygraf/in, Grafiker/in, Mediamatiker/in bzw. in Kommunikation, Journalismus, Multimedia Production oder vergleichbare ausgewiesene Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der multimedialen Content-Erstellung Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop, Premiere Pro, After Effects) sowie MS Office Erfahrung mit Webcontentmanagement-System (idealerweise Typo3) und digitalen Publikationskanälen Stilsicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse Ausgeprägtes Sprachgefühl für die aktuelle und zukünftige Generation von Studierenden Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung Darauf können Sie sich freuen Grossen kreativen Gestaltungsspielraum und Verantwortung Spannende Inhalte aus Technik, Innovation und Forschung Ein Umfeld, in dem Ihre Ideen gefragt sind Moderne Infrastruktur und flexible Arbeitsbedingungen Zusammenarbeit in einem engagierten Team Ein attraktiver Arbeitsort am Standort Rapperswil, St. Gallen oder Buchs (mit Flexibilität zu tageweiser Präsenz an den jeweilig anderen Standorten der OST) Interesse? Haben wir ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis am 12. Juni 2026 über unser Online-Tool (jobs.ost.ch). Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Sandra Isenring, HR Business Partner, sandra.isenring@ost.ch Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Sandra Isenring HR Business Partnerin sandra.isenring@ost.ch Fachspezifische Fragen

In einer Welt im Wandel steigen die Ansprüche an technische Lösungen. Um weiterhin innovative und marktfähige Antworten liefern zu können, setzt die OST auf interdisziplinäre Vorgehensweisen und enge Zusammenarbeit zwischen Hochschulforschung und Unternehmen. Am Institut für Mikrotechnik und Photonik (IMP) führen wir angewandte Forschungsprojekte durch und unterstützen unsere Industriepartner bei technologischen Innovationen. Der Bereich Polymere Werkstoffe befasst sich neben der Formulierung von technisch anspruchsvollen Polymersystemen und deren Anwendung im Bereich der E-Mobilität auch mit der Entwicklung von nachhaltigen Kunststoffanwendungen und neuen Recyclingmethoden und deren Analytik. Dazu nutzen wir unser Wissen an der Schnittstelle von Materialwissenschaften, Chemie und Physik. Gestalten Sie aktiv den Aufbau und die Weiterentwicklung eines zukunftsweisenden Kompetenzbereichs im Bereich nachhaltiger Polywerkstoffe mit. Für diese Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als: Senior Scientist Ihre Wirkungsfeld Strategische Weiterentwicklung des Kompetenzbereichs nachhaltige Polymerwerkstoffe Eigenständige Akquise und Leitung von Forschungs- und Industrieprojekten Sicherstellung der finanziellen Tragfähigkeit durch erfolgreiche Projektarbeit Pflege und Ausbau eines bestehenden Netzwerks mit Industriepartnern Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen und Seminaren Durchführung von Lehrveranstaltungen im Fachbereich Übernahme Lehraufträge in den Bereichen polymere Werkstoffe und nachhaltige Produktentwicklung Ihre Expertise Abgeschlossenes Hochschulstudium in Chemie, Werkstoffwissenschaften, Polymerwissenschaften oder verwandten Disziplinen Promotion (PhD) in einem relevanten Fachgebiet Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld Erfahrung in Projektleitung sowie im Transfer von Forschung in industrielle Anwendungen Fundierte Kenntnisse in nachhaltigen Kunststoffen, Recycling und Kreislaufwirtschaft Erfahrung mit Lebenszyklusanalyse (LCA) Kenntnisse in Materialcharakterisierung, chem. Analytik sowie Polymerchemie und -physik Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und interdisziplinäres Denken Was Sie bei uns erwartet Ein dynamisches akademisches Umfeld mit spannenden Innovationsprojekten Moderne Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und Freiraum für persönliche Initiative Eine spannende Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum Ein innovatives Umfeld an der Schnittstelle von Forschung und Industrie Möglichkeit zum Aufbau eines eigenen Kompetenzbereichs Enger Austausch mit Wirtschaft und Wissenschaft Interesse? Haben wir ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihr vollständiges Bewerbungsdossier inkl. Motivationsschreiben bis zum 15. Mai 2026 Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Sylvia Iten, HR Business Partner, unter sylvia.iten@ost.ch Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Sylvia Iten HR Business Partnerin sylvia.iten@ost.ch Fachspezifische Fragen

Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstu-diengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Das IET Institut für Energietechnik widmet sich der Forschung und Lehre auf den Gebieten der Ener-gieerzeugung, -verteilung und -nutzung. Wir entwickeln innovative Lösungen für eine nachhaltige und effiziente Energiezukunft und arbeiten bei der Realisierung von Praxisprojekten eng mit Industriepart-nern zusammen. Wir gestalten eine nachhaltige Energiezukunft durch Innovation. Zur Verstärkung unseres Teams für ein dreijähriges SNF-Projekt («"Novel experimental methods for investigating wind turbine rotor blade tip vortex formation and breakdown in atmospheric turbu-lence"») suchen wir per 01. Juli 2026 bis zum 30.06.2027 eine/einen Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für Aerodynamik von Windenergieanlagen Die Anstellung erfolgt befristet. Eine allfällige Verlängerung ist unter gegebenen Voraussetzungen möglich, erfolgt aber ohne Gewähr. Ihr Wirkungsfeld Entwicklung neuartiger experimenteller Methoden zur Untersuchung der Bildung und des Zerfalls von Blattspitzenwirbeln an Windenergieanlagen unter atmosphärischer Turbulenz im Betrieb einer Windenergieanlage in der Schweiz Konzeption und Durchführung detaillierter Experimente an einer laufenden Windenergieanlage, einschliesslich Last- und Vibrationsmessungen , Druckmessungen an den Rotorblättern mit der «Aerosense»-Technologie sowie «Lagrangian Particle Tracking» Entwicklung von Datenerfassungs-, Aufbereitungs- und Analyseverfahren mit besonderem Fokus auf Oberflächendruckmessungen Nachweis des wissenschaftlichen Mehrwerts der Experimente und Entwicklung gekoppelter Zusammenhänge zwischen Eigenschaften der Anström-Turbulenz, Rotorblatt-Aerodynamik und Wirbeldynamik Zusammenarbeit mit externen Forschungspartner/innen und Industriepartner/innen Mitwirkung an der Erstellung neuer Forschungsanträge Unterstützung bei Beratungs- und Forschungsprojekten mit Industriepartner/innen Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und der Wartung der laufenden Windenergieanlage Verfassen von Konferenz- und Fachzeitschriftenbeiträgen, Präsentation der Ergebnisse sowie Teilnahme an internationalen Konferenzen Ihre Expertise Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Aerodynamik oder Windenergie Promotion im Bereich Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Aerodynamik oder Windenergie ODER mindestens drei Jahre ausgewiesene Erfahrung in der experimentellen Aerodynamik, vorzugsweise im Rahmen von Feldversuchen, Datenmanagement sowie in der Datenanalyse Sehr gute Kenntnisse in Python und Matlab Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Hohe Selbstständigkeit, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse mindestens Niveau C1 Deutschkenntnisse mindestens Niveau A2 sowie eine Bereitschaft, das Niveau zu erhöhen Was Sie bei uns erwartet Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem dynamischen Umfeld mit moderner Infrastruktur Moderne Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und Freiraum für persönliche Initiative Einen Arbeitsort direkt am Bahnhof Rapperswil auf dem schönsten Campus der Schweiz Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in einer international führenden Forschungs-gruppe im Bereich der Windenergie Interesse? Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf Englisch über unser Online-Tool (jobs-ost.ch). Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Sylvia Iten HR Business Partnerin sylvia.iten@ost.ch Fachspezifische Fragen

Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstu-diengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Das IET Institut für Energietechnik widmet sich der Forschung und Lehre auf den Gebieten der Energieerzeugung, -verteilung und -nutzung. Wir entwickeln innovative Lösungen für eine nachhaltige und effiziente Energiezukunft und arbeiten bei der Realisierung von Praxisprojekten eng mit Industriepartnern zusammen. Wir gestalten eine nachhaltige Energiezukunft durch Innovation. Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams aus Ingenieur/innen, Meteorologe/innen und Informatiker/innen suchen wir per 01. Juli 2026 eine/einen Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für intelligente digitale Zwillinge und semantische Technologien Die Anstellung erfolgt befristet auf drei Jahre. Eine allfällige Verlängerung ist unter gegebenen Voraussetzungen möglich, erfolgt jedoch ohne Gewähr. Ihr Wirkungsfeld Mitarbeit im vom Schweizerischen Nationalfonds (SNF) geförderten Forschungsprojekt ?Formal workflows for intelligent digital twins in wind energy" Untersuchung, wie formale Workflows die Integration digitaler Systemkomponenten und Entscheidungsunterstützungssysteme ermöglichen können Integration dieser Ansätze in bestehende Datenmanagement- und Speichersysteme sowie Erweiterung durch semantische Technologien Mitarbeit im Projekt WeDoWind inklusive Zusammenarbeit mit dem Swiss Data Science Center und Nutzung der Data-Science-Plattform Renku Aktive Mitwirkung in der internationalen Kooperation IEA Wind Task 43 – Digitalisation in Wind Energy Verfassen wissenschaftlicher Publikationen (Konferenz- und Journalbeiträge) sowie Präsentation der Ergebnisse auf internationalen Konferenzen Schrittweise Übernahme der Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der Datenpipelines der Forschungsgruppe Unterstützung des IT-Supports am Institut Ihre Expertise Masterabschluss in Informatik, Ingenieurwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet Erste Berufserfahrung (ca. 1–3 Jahre) in Industrie oder Forschung im Umgang mit Daten Erfahrung im Aufbau von Intelligent Digital Twins und mit semantischen Technologien Erfahrung im Management von Datenpipelines, idealerweise mit Python und TimescaleDB Sehr gute Kenntnisse in Python und Matlab Strukturierte, selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau C1) Deutschkenntnisse (mindestens Niveau A2) sowie eine Bereitschaft, das Niveau zu erhöhen Leidenschaft für Open Science, Open Innovation und Open Data Was Sie bei uns erwartet Mitarbeit an international sichtbarer Forschung im Bereich Digitalisierung der Windenergie Ein interdisziplinäres und internationales Team Zusammenarbeit mit renommiertem Partner/innen aus Forschung und Industrie Möglichkeit zur Publikation und Teilnahme an internationalen Konferenzen Flexible Arbeitsbedingungen und ein modernes Forschungsumfeld Interesse? Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschte Qualifikation? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf Englisch über unser Online-Tool (jobs-ost.ch). Ihre Benefits bei uns Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite . Über die OST Die OST - Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St.Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen. Fragen zum Bewerbungsprozess Sylvia Iten HR Business Partnerin sylvia.iten@ost.ch Fachspezifische Fragen