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progress personal ag

Hodlerstrasse 2
9008St. Gallen (Langgass)
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progress personal ag

seit juli 1980 liegen unsere kernkompetenzen in der rekrutierung und vermittlung von spezialisten für die bereiche treuhand, bautechnik / architektur und pflege sowie für dienstleistungs-, gewerbe- und industriebetriebe. unsere niederlassungen befinden sich in st. gallen, frauenfeld und amriswil. unser wirkungsgebiet liegt hauptsächlich im raum ostschweiz und erstreckt sich bis zürich und über die nahen landesgrenzen.
seit juli 1980 liegen unsere kernkompetenzen in der rekrutierung und vermittlung von spezialisten für die bereiche treuhand, bautechnik / architektur und pflege sowie für dienstleistungs-, gewerbe- und industriebetriebe. unsere niederlassungen befinden sich in st. gallen, frauenfeld und amriswil. unser wirkungsgebiet liegt hauptsächlich im raum ostschweiz und erstreckt sich bis zürich und über die nahen landesgrenzen.
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16.06.2026

progress personal ag

logistiker, 90-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Aadorf

  • 16.06.2026

  • Temporär (befristet) 100%

Temporär (befristet) 100%

Aadorf

referenz: 80994 ist es an der zeit für einen neubeginn? perfekt, dann sind sie bei diesem innovativen und sehr erfolgreichen unternehmen in der stahl- sowie chromstahlbearbeitung genau richtig. mit seinen hochwertigen sowie massgeschneiderten produkten hat es sich einen sehr guten namen im markt erarbeitet. nun sucht es einen pflichtbewussten und exakt arbeitenden logistiker, 90-100% (w/m/d) aufgaben - sie sind für den professionellen und sorgfältigen warentransport mit flurförderfahrzeugen mitverantwortlich - zudem erfassen sie wareneingänge und -ausgänge mittels mobiler datenerfassung - ebenfalls sind sie für die materialbestellung und -verteilung zuständig - des weiteren kontrollieren sie liefermengen sowie produktqualität und bewerten die verpackungseinheiten - das be- und entladen der lkw's gehört ebenfalls zu ihren tätigkeiten - die digitale lagerplatzverwaltung und die mitwirkung an inventuren runden ihr aufgabenprofil ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als logistiker, logistikassistent, lagerist oder gleichwertig (w/m/d) - ebenso sind sie routinierten it-anwender - der führerschein der kategorie b (und allenfalls b/e) sowie die staplerprüfung sind wichtig - beschreiben sie sich als gut organisierte, mitdenkende und zuverlässige fachperson? ideal, dann fangen sie bitte genau hier neu an, herzliche gratulation zum neuen job. arbeitsort: raum aadorf habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich sehr auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. sehr gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. désirée keller personalberaterin/ zert. individualpsychologische beraterin afi langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld +41 52 728 09 42 desiree.keller@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Maschinenbauindustrie Funktion: Logistik / Lager Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Try and Hire
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15.06.2026

progress personal ag

pflegefachfrau inklusive berufsbildnerin, 50-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Amriswil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

Amriswil

referenz: 50776 für ein natürliches und respektvolles zusammenleben ... ... setzt sich dieses herzlich geführte seniorenzentrum mit verschiedenen wohnformen und individueller betreuung ein. es versucht laufend, die neuesten erkenntnisse in eine wirksame pflege umzusetzen. den mitarbeitenden bietet es ein gut organisiertes arbeitsumfeld, eine hohe wertschätzung sowie attraktive anstellungsbedingungen und benefits. nun sucht es eine empathische und aufgeschlossene pflegefachfrau inklusive berufsbildnerin, 50-100% (m/w/d) aufgaben - sie stellen die individuelle pflege und betreuung unter berücksichtigung der bedürfnisse der bewohnenden sicher - dabei übernehmen sie die tagesverantwortung - als berufsbildnerin übernehmen sie die verantwortung für die ausbildung der studierenden hf sowie der fages und ags - dabei übernehmen sie lernbegleitungen, bildungsberichte, abnahmen und kompetenznachweise - zudem helfen sie bei der rekrutierung von lernenden mit - überdies dokumentieren sie mit easydok und wirken bei der pflegebedarfsabklärung mit - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50% und 100% gewählt werden anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann hf / fh oder gleichwertig (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom schweizerischen roten kreuz notwendig) - ein abgeschlossener berufsbildnerkurs ist für diese aufgabe wünschenswert, kann aber auch nachträglich noch absolviert werden - zudem bringen sie grosse freude am umgang mit lernenden mit - bezeichnen sie sich als herzlich, empathisch und mitdenkend? optimal, "einer für alle und alle für einen", herzliche gratulation zur neuen herausforderung. sie profitieren von: - zeitgemässe anstellungsbedingungen mit sehr guten sozialleistungen - gesundheitsfördernde massnahmen - mindeststens 5 wochen ferien / grosszügige ferienregelung - diverse aus- und weiterbildungsmöglichkeiten - kostenlose zwischenverpflegungen - ein gratis-parkplatz arbeitsort: raum amriswil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin weinfelderstrasse 36 8580 amriswil 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Personenbezogene Dienstleistungen und Pflege Funktion: Bildung / Ausbildung Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Anstellungsart: Festanstellung Karrierestufe: Angestellte/r
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15.06.2026

progress personal ag

treuhänderin / sachbearbeiterin treuhand mit entwicklungsmöglichkeiten, 50-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Amriswil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

Amriswil

referenz: 31487 ordnung in die zahlen ... ... bringt dieses gut organisierte und regional bestens verankerte treuhandunternehmen. es hat sich auf die betreuung von kmu's diverser branchen spezialisiert. den mitarbeitenden bietet es attraktive anstellungsbedingungen, ein modernes arbeitsumfeld, zeitgemässe arbeitsbedingungen, weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen gratis-parkplatz. zur verstärkung des kollegialen teams sucht es eine aufgeschlossene und mitdenkende treuhänderin / sachbearbeiterin treuhand mit entwicklungsmöglichkeiten, 50-100% (w/m/d) aufgaben - sie führen die buchhaltung der ihnen zugewiesenen mandate und unterstützen den mandatsleiter in allen administrativen bereichen - dabei erstellen sie auch die jahresabschlüsse oder helfen mit - zudem sind sie für die lohnbuchhaltungen inklusive der zugehörigen sozialversicherungsabrechnungen sowie steuererklärungen für natürliche und juristische personen zuständig - je nach eignung und interesse besteht auch die möglichkeit, in die junior-mandatsleitung oder mandatsleitung zu wechseln - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% liegen anforderungen - sie bringen solide berufserfahrung im treuhandwesen mit (w/m/d) - idealerweise verfügen sie über eine weiterbildung zur treuhänderin fa (oder gleichwertig) oder sind bereit, eine solche in angriff zu nehmen - bezeichnen sie sich zudem als kunden- sowie dienstleistungsorientiert sowie engagiert? perfekt, dann geht ihre bewerbung absolut "in ordnung"! arbeitsort: raum amriswil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg weinfelderstrasse 36 8580 amriswil 071 243 20 10 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

sachbearbeiterin rechnungswesen und personal, 60 - 100% möglich (m/w/d)

  • progress personal ag

  • Andelfingen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

Andelfingen

referenz: 31477 internationale zahlenwelt trifft schweizer kmu-charme ... ... und zwar direkt bei diesem mittelgrossen schweizer kmu-betrieb, der mit nischenprodukten weltweit eine führende stellung einnimmt. in der modernen werkstatt werden prototypen gebaut, spezialaufträge abgewickelt und maschinen revidiert. das unternehmen bietet ein arbeitsumfeld, in dem mitdenken gefragt ist, teamwork einen hohen stellenwert hat und flexibilität gefördert wird. zur verstärkung des gut eingespielten teams sucht es nun eine engagierte, interessierte und pflichtbewusste sachbearbeiterin rechnungswesen und personal, 60 - 100% möglich (m/w/d) aufgaben - sie führen das hauptbuch und übernehmen die verantwortung für die debitoren- und kreditorenbuchhaltung - zudem sind sie für die abrechnung und administration der sozialversicherungen verantwortlich - ebenso erstellen sie mehrwertsteuer-abrechnungen national und international - die hr-administration vom ein- bis zum austritt sowie teilaufgaben in der lohnbuchhaltung gehören ebenfalls zu ihrem anspruchsvollen aufgabengebiet - abschliessend leisten sie eine wertvolle unterstützung bei monats-, quartals- und jahresabschlüssen - das pensum kann, je nach wunsch, zwischen 60 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über eine kaufmännische grundausbildung sowie mehrjährige berufserfahrung im rechnungswesen und / oder personalwesen (w/m/d) - eine weiterbildung als sachbearbeiterin rechnungswesen oder ein fachausweis in finanz- und rechnungswesen wird erwartet, bzw. sind sie in ausbildung dazu - gute abacus-kenntnisse sowie erfahrung in einem kmu-umfeld ist wichtig - zudem können sie sich gut auf englisch verständigen - bezeichnen sie sich zudem als selbstständig, strukturiert vorgehend und zuverlässig? perfekt, dann ist die suche dieser tollen arbeitgeberin beendet, herzliche gratulation zum neuen job mit folgenden vorteilen: - sehr gute anstellungsbedingungen - abwechslungsreiche und verantwortungsvolle tätigkeit - internationales arbeitsumfeld mit spannenden schnittstellen - kollegiales team und ein wertschätzendes arbeitsumfeld - möglichkeit zur fachlichen weiterentwicklung arbeitsort: raum andelfingen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Anderes Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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16.06.2026

progress personal ag

schreiner / allrounder (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Arbon

  • 16.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Arbon

referenz: 61061 wer auf dem holzweg ist, in hier genau richtig ... ... denn es handelt sich um einen modernen und erfolgreichen schreinereibetrieb, welcher hochwertige innenausbauten, möbel, türen und wandverkleidungen herstellt. eine hohe qualität sowie die kreative erfüllung individueller wünsche sind dabei seine wichtigsten anliegen. nun sucht er eine kompetente und mitdenkende holzfachperson als schreiner / allrounder (w/m/d) aufgaben - als allrounder leisten sie eine wertvolle unterstützung für das ganze schreinerteam - so übernehmen sie zum beispiel montagearbeiten bei kunden in der region arbon - ebenso arbeiten sie als bankschreiner in der werkstatt, in den bereichen zuschnitt, montage und fertigstellung - die herstellung von holzkonstruktionen, möbeln und einbaulösungen gehört ebenfalls zu ihren aufgaben - je nach erfahrung unterstützen sie das team im bereich cnc-bearbeitung - das einpassen, justieren und fertigstellen von bauteilen sowie die reparatur von möbeln rundet ihr aufgabengebiet ab anforderungen - sie verfügen über einen abschluss als schreinerin / schreiner efz - im idealfall bringen sie cnc- und montage-kenntnisse mit, dies ist aber keine voraussetzung - zudem arbeiten sie sorgfältig und kundenorientiert - wenn sie sich auch als fleissig, gut organisiert und teamfähig bezeichnen, dann... ... ist dies der direkte weg zu ihrem neuen job, herzliche gratulation! arbeitsort: raum arbon habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen +41 71 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Holzindustrie Funktion: Produktion / Operations Anstellungsart: Festanstellung
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11.06.2026

progress personal ag

zeichner architektur / hochbauzeichner / technischer architekt, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Arbon

  • 11.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Arbon

referenz: 61055 wünschen sie einen neubeginn? dann sind sie bei diesem tollen kmu, welches für qualitativ hochwertige lösungen im tief- und strassenbau steht, genau richtig. mit fachkompetenz, modernem maschinenpark und einem motivierten team realisiert es anspruchsvolle projekte für öffentliche auftraggeber, unternehmen und privatkunden. es legt hohen wert auf individuelle lösungen, fachkompetenz und termintreue. den mitarbeitenden bietet es anspruchsvolle projekte, eine moderne infrastruktur und fortschrittliche anstellungsbedingungen. zur verstärkung des planungsteams sucht das unternehmen nun eine selbständige und engagierte fachperson als zeichner architektur / hochbauzeichner / technischer architekt, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie sind für die technische projektbearbeitung verantwortlich - dabei sind sie für die erstellung von baugesuchs- und eingabeunterlagen zuständig und wickeln die baueingabe selbständig ab - ebenso übernehmen sie die ausarbeitung von ausführungs-, detail- und werkplänen - zudem unterstützen sie die projekt- und bauleiter während der ausführung und koordinieren mit fachplanern, behörden und externen partnern - sie tragen mitverantwortung für die termineinhaltung sowie qualität und führen die projektdokumentationen nach - ausserdem übernehmen sie ausschreibungen, führen baustellenkontrollen durch und unterstützen bei bauabnahmen - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung zum hochbauzeichner, zeichner fachrichtung architektur, bauzeichner oder architekt (w/m/d) - ausserdem verfügen sie über erfahrung in der ausführungs- und detailplanung von hochbauprojekten - kenntnisse im schweizer bau- und bewilligungswesen sowie ein sicherer umgang mit cad-programmen sind ebenfalls eine wichtige voraussetzung - bezeichnen sie sich als strukturiert und selbständig arbeitend mit begeisterung für die technische projektumsetzung? ideal, dann erwartet sie hier eine vielseitige und spannende aufgabe. arbeitsort: raum arbon habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st.gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Bauwesen / Bauingenieurwesen Funktion: Architektur / Landschaftsarchitektur / Stadtplanung Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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17.06.2026

progress personal ag

klebefachmann / klebepraktiker (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Bürglen

  • 17.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bürglen

referenz: 80996 starke verbindungen entstehen nicht zufällig ... ... sondern mit den produkten dieses international tätigen industrieunternehmens, welches technische kunststoff- und faserverbundlösungen entwickelt und produziert. die produkte werden in verschiedenen industriebetrieben eingesetzt, unter anderem im transportwesen, im maschinenbau, der medizintechnik sowie in der sanitärtechnik. dank des professionellen teams und der hochqualitativen produkten hat es sich einen hervorragenden namen in der branche geschaffen. nun sucht es einen spezialisierten klebefachmann / klebepraktiker (w/m/d) aufgaben - sie sind verantwortlich für das kleben von stahl und aluminiumteilen auf glasfaserverstärktem kunststoff (en 17460, a3 einstufung) - sie bereiten klebeverbindungen sorgfältig vor, verarbeiten diese und übernehmen die nachbearbeitung der verbindungen. - dabei arbeiten sie konsequent nach technischen zeichnungen und vorgaben, um die hohen qualitätsanforderungen sicherzustellen. - die enge zusammenarbeit mit konstruktion und produktion zur optimierung der abläufen rundet ihr aufgabengebiet ab. anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als anlagen- und apparatebauer, polymechaniker, produktionsmechaniker oder haben eine vergleichbare ausbildung absolviert (w/m/d) - zudem bringen sie nachweisliche qualifikationen als klebepraktiker nach din en 17460 mit - handwerkliches geschick sowie eine exakte arbeitsweise sind für diese aufgabe wichtig - beschreiben sie sich als loyale, einsatzbereite und exakt arbeitende klebefachperson? perfekt - verbinden sie sich nun mit diesem sympathischen arbeitgeber! freuen sie sich auf: - ein attraktives familienunternehmen - ein breit gefächertes weiterbildungsangebot - ergonomische arbeitsplätze - massnahmen zur erhaltung und förderung der gesundheit - gesundes und reichhaltiges essensangebot in unserer kantine arbeitsort: raum bürglen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. désirée keller personalberaterin/ zert. individualpsychologische beraterin afi langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld +41 52 728 09 42 desiree.keller@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Maschinenbauindustrie Funktion: Anderes Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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17.06.2026

progress personal ag

mechaniker instandhaltung (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Bürglen

  • 17.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bürglen

referenz: 80997 los geht's ... ... und zwar direkt bei diese international tätigen industrieunternehmen, welches technische kunststoff- und faserverbundlösungen entwickelt und produziert. die produkte werden in verschiedenen industriebetrieben eingesetzt, unter anderem im transportwesen, im maschinenbau, der medizintechnik sowie in der sanitärtechnik. dank des professionellen teams und der hochqualitativen produkten hat es sich einen hervorragenden namen in der branche geschaffen. nun sucht es einen zuverlässigen mechaniker instandhaltung (w/m/d) aufgaben - sie übernehmen die instandhaltung und wartung von grossen heisspressen im bereich hydraulik, pneumatik und filtertechnik - ebenfalls sind sie für die instandhaltung und betreuung von absauganlagen zuständig, inklusive pneumatik und filtersystemen - dabei koordinieren sie störungsbehebungen, wartungen und umbauten mit elektrischen dienstleistern sowie der produktion - des weiteren sind sie für die wartung, rüstung und instandhaltung von smc werkzeugen verantwortlich, insbesondere von grossen stahlwerkzeugen - die erstellung, anpassung und optimierung von vorrichtungen und produktionshilfsmitteln gehört ebenfalls zu ihren aufgaben - die dokumentation von wartungsarbeiten und störungen sowie die sicherstellung von sicherheits- und qualitätsstandards runden ihr vielseitiges tätigkeitsgebiet ab anforderungen - sie verfügen über eine grundausbildung als polymechaniker, produktionsmechaniker oder über eine vergleichbare technische ausbildung (w/m/d) - zudem bringen sie gute kenntnisse in hydraulik und pneumatik mit - erfahrung in der instandhaltung von industriellen produktionsanlagen ist von grossem vorteil - technisches verständnis für mechanische konstruktionen und fertigungshilfsmittel sowie gute koordinationsfähigkeiten erleichtern ihnen den arbeitsalltag - beschreiben sie sich als belastbare, einsatzbereite und strukturiert arbeitende fachperson? perfekt - vielleicht geht's schon bald los bei diesem sympathischen arbeitgeber! freuen sie sich auf: - ein attraktives familienunternehmen - ein breit gefächertes weiterbildungsangebot - ergonomische arbeitsplätze - massnahmen zur erhaltung und förderung der gesundheit - gesundes und reichhaltiges essensangebot in unserer kantine arbeitsort: raum bürglen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. désirée keller personalberaterin/ zert. individualpsychologische beraterin afi langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld +41 52 728 09 42 desiree.keller@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Maschinenbauindustrie Funktion: Produktion / Operations Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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Home Office
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15.06.2026

progress personal ag

mandatsleiterin oder junior mandatsleiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Flawil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Flawil

referenz: 31486 kundenlösungen, welche exakt passen, ... ... bietet dieses äusserst erfolgreiche und regional tätige unternehmen im consulting- sowie treuhandsektor. dank dem umfassenden dienstleistungsangebot und der kundenorientierten arbeitsweise hat es sich bei seinen mandanten, sowohl kmu- wie auch grossbetriebe, einen sehr guten namen geschaffen. zur ergänzung des qualifizierten teams sucht es eine engagierte und initiative mandatsleiterin oder junior mandatsleiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d) aufgaben - je nach weiterbildung und praxis betreuen sie ein anspruchsvolles sowie vielseitiges kundenportfolio selbständig - dabei führen sie die zugewiesenen kunden- sowie lohnbuchhaltungen inklusive hr-administration und erstellen die abschlüsse oder helfen dabei mit - zudem erstellen sie steuererklärungen und -ausscheidungen für natürliche und juristische personen und rechnen die mehrwertsteuer ab - die mitarbeit bei gründungen, nachfolgeregelungen und erbrechtlichen fragestellungen sowie die zusammenarbeit mit internen spezialisten runden ihr anspruchsvolles aufgabengebiet ab - bei eignung und interesse besteht auch die möglichkeit, im consulting mitzuarbeiten - bei obigen aufgaben werden sie von 2 treuhandsachbearbeiterinnen unterstützt - das pensum kann, je nach wunsch, zwischen 80% und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine fachspezifische weiterbildung zur treuhänderin fa oder sachbearbeiterin treuhand, respektive sind auf dem wege dazu (w/m/d) - alternativ haben sie einen betriebswirtschaftlichen abschluss mit vertiefung in accounting - mehrjährige erfahrung im treuhandbereich wird erwartet - sind sie zudem eine kooperative und dienstleistungsorientierte persönlichkeit, welche eigenverantwortung und termintreue schätzt? perfekt, dann sind SIE 'die passende lösung' für dieses tolle treuhandunternehmen! das unternehmen bietet: - flexible arbeitszeiten und homeoffice-möglichkeit - weiterbildungs- sowie entwicklungsmöglichkeiten - eine moderne infrastruktur - zeitgemässe, attraktive anstellungsbedingungen arbeitsort: raum gossau habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

polymechaniker als cnc-dreher und -fräser (m/w/d)

  • progress personal ag

  • Flawil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Flawil

referenz: 61038 hier sind SIE genau richtig ... ... und zwar direkt bei diesem traditionsreichen familienunternehmen, welches sich einen guten ruf im bereich der spezialitätentechnik erarbeitet hat. es geht innovativ und flexibel auf die individuellen kundenbedürfnisse ein und liefert durch jahrelange erfahrung, hochwertige materialien und motivierte mitarbeiter produkte in höchster qualität. zur verstärkung des gut eingespielten teams sucht es nun eine kollegialen und pflichtbewussten polymechaniker als cnc-dreher und -fräser (m/w/d) aufgaben - sie stellen einzel- und serienteile her - dabei erstellen sie cnc-programme mittels dialog für okuma-drehmaschinen und mittels nc-pilot fanuc für bearbeitungscentren - ebenfalls übernehmen sie das einrichten und bedienen von cnc-maschinen (4-achsen plus schwenkrundtisch) - des weiteren sind sie für die qualitätskontrolle der hergestellten teile verantwortlich - die wartung und pflege der maschinen und arbeitsmittel rundet ihr anspruchsvolles aufgabengebiet ab anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als polymechaniker oder über eine verwandte ausbildung (m/w/d) - zudem haben sie kenntnisse in der cnc-programmierung (im idealfall dialog und nc-pilot fanuc) - ein stabiler werdegang mit wenig stellenwechseln wird sehr geschätzt - bringen sie zudem eine rasche auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte denk- und arbeitsweise mit? optimal, herzliche gratulation zum neuen job. freuen sie sich zudem auf: - sehr interessante anstellungsbedingungen und ein sicherer arbeitsplatz - eine gründliche einarbeitung in ein vielseitiges aufgabenfeld - ein kollegiales arbeitsklima - flache hierarchien und kurze entscheidungswege arbeitsort: raum flawil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Sonstige Industrien Funktion: Produktion / Operations Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

fachfrau langzeitpflege oder gesundheit als bildungsverantwortliche, 50-100% möglich (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Goldach

  • 15.06.2026

  • Temporär (befristet) 50-100%

Temporär (befristet) 50-100%

Goldach

referenz: 50775 herzlich willkommen ... ... bei diesem äusserst sympathischen und familiär geführten alters- und pflegeheim, welches sich im bereich der langzeitpflege spezialisiert hat. preisgekrönt für lebens- und arbeitsqualität bietet es den gästen ein liebevoll umsogtes zuhause mitten im grünen. den mitarbeitenden bietet es fortschrittliche anstellungsbedingungen mit regelmässigen personalanlässen, 5 wochen ferien, einen gratisparkplatz sowie gratis-znüni, individuelle weiterbildungen mit entwicklungsmöglichkeiten sowie gegenseitige wertschätzung . zur ergänzung des motivierten und kollegialen teams sucht es nun eine pflichtbewusste und engagierte fachfrau langzeitpflege oder gesundheit als bildungsverantwortliche, 50-100% möglich (w/m/d) aufgaben - als tagesverantwortliche betreuen und pflegen sie die betagten persönlichkeiten nach dem leitbild des hauses - dabei sind sie ansprechsperson für angehörige und arbeiten in tagdiensten (früh- und spätdienste) - ausserdem erstellen sie pflegedokumentationen sowie die leistungserfassungen - sie stellen auch die ausbildungsqualität sicher und begleiten die fage's im ausbildungsalltag - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau, fachfrau langzeitpflege oder fachfrau gesundheit, bei ausländischen diplomen ist eine srk-anerkennung nötig (w/m/d) - erfahrung als bildungsverantwortliche / berufsbildnerin ist wünschenswert - wichtig ist jedoch die freude sowie die kompetenz in der begleitung von lernenden - bezeichnen sie sich ausserdem als aufgeschlossen, interessiert und sozial- sowie fachkompetent? sehr schön, dann heissen wir SIE herzlich willkommen bei diesem tollen arbeitgeber! den mitarbeitenden wird folgendes geboten: - sehr gute pensionskassenlösung - vielseitige, abwechslungsreiche aufgabe, in dem sie ihr fachwissen einbringen können - ein professionelles, wertschätzendes und teamorientiertes arbeitsumfeld - regelmässige supervision - weiterbildungs- und weiterentwicklungsmöglichkeiten - 5 wochen ferien - gratis-parkplatz sowie sehr günstiges essen arbeitsort: raum goldach habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Gesundheitswesen / Medizin Funktion: Gesundheitswesen / Medizin Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Anstellungsart: Temporäre Arbeit
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15.06.2026

progress personal ag

rai-expertin und / oder pflegeexpertin, 60-100% möglich (m/w/d)

  • progress personal ag

  • Gossau

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

  • Führungsposition

Festanstellung 50-100%

Führungsposition

Gossau

referenz: 50748 wenn sie gerne die übersicht behalten, dann ... ... sind sie bei diesem familiär geführten pflegezentrum goldrichtig. in der partnerschaftlichen betreuung stellt es den menschen in den mittelpunkt und begegnet ihm mit achtung, respekt und würde. darauf ausgerichtet ist das konzept mit bedürfnis- und bedarfsorientierten dienstleistungen sowie einem raumangebot, welches individualbereiche für das zusammenleben ermöglicht. die mitarbeitenden profitieren von einer wertschätzenden und respektvollen betriebskultur sowie von attraktiven anstellungsbedingungen. nun sucht diese tolle pflegeinstitution auf diesem wege eine strukturiert vorgehende und engagierte rai-expertin und / oder pflegeexpertin, 60-100% möglich (m/w/d) aufgaben - je nach eignung und interesse ist eine kombinierte stelle rai-expertin und pflegeexpertin möglich (aufgaben auch je nach arbeitspensum) - sie tragen die verantwortung für die sicherstellung der korrekten umsetzung des rai-systems nach gesetzlichen und vertraglichen grundlagen - sie überwachen den rai-ltcf-gestützten pflegeprozess und prüfen diesen stichprobenartig - sie coachen und leiten adressatengerecht alle am pflegeprozess mit dem rai-ltcf beteiligten personen an - sie führen innerbetriebliche rai -relevante fortbildungen durch - sie kontrollieren die korrektheit und die nachvollziehbarkeit der pflegeaufwandgruppenrelevanten mds-kodierungen auf der basis der pflegedokumentation - sie beteiligen sich massgebend am qualitätsmanagement bei der interpretation der rai- qualitätsindikatoren - die strategische und konzeptionelle unterstützung der gesamtleitung gehört ebenfalls zu ihrem herausfordernden aufgabengebiet - abschliessend planen und gestalten sie interne weiterbildungen für die verschiedenen berufsgruppen - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 60 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann auf tertiärstufe (fh, hf) sowie über eine ausbildung als rai-nh-expertin / -experte - fundierte erfahrung in der rai-erfassung ist erforderlich (ltcf wünschenswert) - ein abschluss sveb 1 in erwachsenenbildung ist wünschenswert - bezeichnen sie sich als gut organisiert, empathisch, zielstrebig und auch humorvoll? perfekt, ihre "weitsicht" führt sie direkt zum diesem tollen arbeitgeber. freuen sie sich auf: - attraktive anstellungsbedingungen mit guten sozialleistungen - flache hierarchien mit willkommenem mitspracherecht - ein wertschätzendes arbeitsklima - aufs privatleben abgestimmte arbeitszeiten - individuelle berufliche entwicklung und förderung arbeitsort: raum gossau habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Personenbezogene Dienstleistungen und Pflege Funktion: Gesundheitswesen / Medizin Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Ja Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

sachbearbeiterin treuhand, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Gossau

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Gossau

referenz: 31483 hier erwartet sie ein kollegiales umfeld sowie ... ... ein wertschätzendes und familiäres arbeitsklima und dies direkt bei diesem spezialisierten und traditionsreichen treuhandunternehmen. es zeichnet sich durch treuhanddienstleistungen auf hohem niveau, motivierte mitarbeitende sowie durch eine persönliche und individuelle kundenbetreuung aus. für den weiteren ausbau des qualifizierten teams sucht es eine aufgeschlossene und dienstleistungsorientierte sachbearbeiterin treuhand, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie führen die kundenbuchhaltungen nach anweisung der mandatsleiter - dabei bearbeiten sie finanz-, debitoren, kreditoren- sowie lohnbuchhaltungen inklusive der abschlussvorbereitung selbständig - sie unterstützen die kunden auch bezüglich der personaladministration - zudem bereiten sie steuererklärungen für natürliche und juristische personen vor und erstellen die mehrwertsteuerabrechnungen - ihre unterstützung der mandatsleiter bei gründungen, umstrukturierungen oder liquidationen ist sehr wertvoll - instruktionen für die abacus-applikationen geben sie bei bedarf an kunden weiter - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen anforderungen - sie bringen solide praktische erfahrung im treuhandwesen mit (w/m/d) - ihre office-kenntnisse sind sehr gut und von vorteil kennen sie sich auch mit der abacus-business-software aus - sind sie zudem eine kundenorientierte, fachkompetente und zahlenaffine treuhandfachperson, welche gerne in einem kollegialen arbeitsumfeld arbeitet? bestens, dann "winken" sie ihrem neuen arbeitgeber hete noch entgegen. das unternehmen bietet: - ein vielfältiges und interessantes aufgabengebiet - respektvolles und gut harmonierendes miteinander im team - flexible arbeitszeiten und selbständiges arbeiten arbeitsort: raum gossau habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

konstrukteur im maschinenbau, 90-100% (m/w/d)

  • progress personal ag

  • Gossau

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Gossau

referenz: 61050 ihr nächster kluger "schachzug" führt sie ... ... direkt zu diesem traditions- und erfolgreichen unternehmen im bereich des maschinenbaus. mit den qualifizierten fachleuten bearbeitet es anspruchsvolle projekte im maschinenbau. qualität und effizienz werden dabei GROSS geschrieben. nun sucht es, zur ergänzung des top-teams, einen interessierten und zuverlässigen konstrukteur im maschinenbau, 90-100% (m/w/d) aufgaben - als teil des entwicklungsteams entwickeln und konstruieren sie einzelteile sowie baugruppen für verschiedenste anwendungen - sie legen technische spezifikationen fest und erstellen technische dokumentationen - zudem betreuen sie serienprodukte und setzen technische änderungen um - dabei arbeiten sie auch eng mit internen und externen fachstellen zusammen - ausserdem unterstützen sie bei der beschaffung sowie bei verbesserungsvorschlägen / -massnahmen - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als konstrukteur / maschinenzeichner oder gleichwertig (m/w/d) - gute 3d-cad-kenntnisse sind ebenfalls wichtig - erfahrung mit blech- und schweisskonstruktionen ist von grossem vorteil - bezeichnen sie sich als kollegial, kommunikativ, selbständig und mitdenkend? optimal, "schach matt", herzliche gratulation zum neuen job. ​ arbeitsort: raum gossau habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Gummi- und Kunststoffindustrie Funktion: Anderes Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

immobilienbuchhalterin, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Heerbrugg

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Heerbrugg

referenz: 31490 bringen sie bitte ordnung in die zahlen ... ... und zwar direkt bei diesem tollen immobilienunternehmen, welches dienstleistungen in allen bereichen des immobilientreuhands anbietet. es ist spezialisiert auf die bewirtschaftung von wohn- und geschäftsliegenschaften, auf stockwerkeigentum, auf den verkauf von immobilien im kundenauftrag sowie auf projektentwicklungen für nationale und internationale investoren. für den weiteren ausbau des gut eingespielten teams sucht es eine selbständig und pflichtbewusst arbeitende liegenschaftenbuchhalterin, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie übernehmen die liegenschaftenbuchhaltungen von immobilienbewirtschaftungsmandaten selbständig - zudem erstellen sie die heiz- und nebenkostenabrechnungen sowie die jahresabschlüsse - des weiteren vertreten sie die eigentümer gegenüber mietern und behörden in buchhalterischen belangen - sie führen stockwerkeigentumsbuchhaltungen, erstellen deren abschlüsse und betreuen die revisoren - abschliessend kontrollieren sie die kontierten kreditoren und lösen die zahlungen aus - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen anforderungen - solide berufserfahrung in der buchhaltung wird vorausgesetzt, praxis in der immobilienbuchhaltung ist von vorteil, aber keine bedingung - idealerweise konnten sie bereits mit der immobiliensoftware rimo r5 arbeiten, dies ist jedoch auch keine voraussetzung - bezeichnen sie sich zudem als gut organisiert, aufgeschlossen sowie kooperativ? perfekt, dann "zähle" ich nun genau auf SIE, herzliche gratulation zur neuen arbeitswelt. das unternehmen bietet ihnen: - interessante anstellungsbedingungen in einem top-unternehmen - ein familiäres, wertschätzendes team - gestaltungsfreiheit und kurze entscheidungswege - vielseitige tätigkeiten mit viel eigenverantwortung - gratis parkplatz arbeitsort: raum heerbrugg habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Immobilienagenturen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

pflegefachfrau als stationsleiterin, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Mammern

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Mammern

referenz: 50759 lächeln ist ... ... bei diesem äusserst herzlich geführten seniorenzentrum mit verschiedenen wohnformen und individueller betreuung sehr erwünscht. es versucht laufend die neuesten erkenntnisse in eine wirksame pflege umzusetzen. den mitarbeitenden bietet es ein gut organisiertes arbeitsumfeld, moderne arbeitszeitmodelle, eine hohe wertschätzung, fortschrittliche sozialleistungen, weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive benefits. nun sucht es, für die offene demenzabteilug, eine empathische und aufgeschlossene pflegefachfrau als stationsleiterin, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie sind für die personelle, fachliche und kooperative führung ihres teams zuständig und vertreten sowie unterstützen die pflegedienstleitung - zudem übernehmen sie die personaleinsatzplanung und nehmen regelmässig an pflegerapporten, gesprächen und sitzungen teil - sie arbeiten in projekten und auch aktiv in der pflege mit, wobei sie die pflegequalität sowie die einhaltung der pflegeprozesse sicherstellen - ausserdem sind sie für die präventiven, diagnostischen und therapeutischen massnahmen verantwortlich - die kontaktpflege mit den angehörigen rundet ihr anspruchsvolles aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann fh / hf / dnll oder gleichwertig (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom schweizerischen roten kreuz notwendig) - sie bringen leitungserfahrung mit - eine gezielte weiterbildung ist von vorteil, jedoch keine bedingung - wichtig ist, dass sie sozialkompetent, kommunikativ sowie gut organisiert sind - bezeichnen sie sich zudem als empathisch, kooperativ sowie mitdenkend? perfekt, aus dem lächeln wird nun ein lachen, herzliche gratulation zur neuen kaderstelle. das sehr sympathische seniorenzentrum bietet ihnen zudem: - interessante anstellungsbedingungen mit sehr guten sozialleistungen - mindestens 25 tage ferien sowie eine 40-stundenwoche - handlungsspielraum und raum für eigene ideen - ein kollegiales, sich wertschätzendes und unterstützendes team - arbeitsplatz in schöner umgebung - gratis parkplätze vorhanden und in gehnähe zum bahnhof arbeitsort: raum mammern habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Personenbezogene Dienstleistungen und Pflege Funktion: Gesundheitswesen / Medizin Stellenprozent: 100% Führungsperson: Ja Anstellungsart: Festanstellung
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16.06.2026

progress personal ag

polymechaniker / cnc-schleifer grossteile (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Oberbüren

  • 16.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Oberbüren

referenz: 61062 schraube locker? ... aber sicher nicht bei diesem angesehenen und erfolgreichen unternehmen in der präzisionstechnik! es hat sich als gefragter fertigungspartner in der schweiz wie auch in europa durch die kundenorientierte arbeitsweise bestens etabliert. die firma legt auch grössten wert auf eine saubere und staubfreie umgebung und hat viel in die absaugtechnik investiert. die mitarbeitenden profitieren von einem kollegialen team, flexibler zeiteinteilung und modernen arbeitsräumen. nun sucht es einen interessierten und mitdenkenden polymechaniker / cnc-schleifer grossteile (w/m/d) aufgaben - ihre hauptaufgabe besteht im cnc-vertikalschleifen, -innenschleifen, -rundschleifen und -koordinatenschleifen von einzelstücken und serien - dabei programmieren und bedienen sie die cnc-schleifmaschinen selbständig - die kontrolle der gefertigten werkstücke gehört ebenfalls zu ihren wichtigen aufgaben - des weiteren bewegen sie die werkstücke mit dem kran und anderen hilfsmitteln - sie arbeiten zu regulären arbeitszeiten, ohne schicht anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene berufsausbildung als polymechaniker efz oder gleichwertig (w/m/d) - erfahrung im schleifen ist wichtig, im idealfall in der grossteilbearbeitung - wichtig ist auch, dass sie cnc-programmieren / iso-programmieren können - bezeichnen sie sich als mitdenkend, unkompliziert und engagiert? perfekt, dann sind sie schon bald mit diesem tollen arbeitgeber "fest verschraubt", herzliche gratulation zum neuen job. das unternehmen bietet: - einen hochmodernen maschinenpark mit klimatisierten und sehr sauberen / staubfreien räumen - ein innovatives umfeld mit freude an neuen technologien - 5 wochen ferien - keine schichtarbeit - überdurchschnittliche mitarbeiterversicherung arbeitsort: raum oberbüren habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen +41 71 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Anderes Funktion: Produktion / Operations Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

hochbauzeichnerin / technischer architekt 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Oberriet

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

Oberriet

referenz: 61053 wenn aus ideen gebäude werden ... ... war dieses europaweite bauunternehmen am werk, dass sich auf industrie- und gewerbebauten spezialisiert hat. dank seinen kompetenten mitarbeitenden kann es auf spezifische kundenwünsche eingehen und ein breites dienstleistungsangebot anbieten. zur verstärkung des gut eingespielten teams sucht das unternehmen nun eine strukturiert vorgehende und mitdenkende hochbauzeichner / technischer architekt, 50-100% (w/m/d) ihre aufgaben - sie übernehmen die selbständige bearbeitung von bauprojekten ab auftragsübergabe durch den verkauf - dabei planen und projektieren sie gewerbe-, industrie- und landwirtschaftsbauten - sie erstellen zudem entwurfs-, projekt-, bewilligungs-, ausführungs- und detailpläne - des weiteren sind sie für die koordination von baueingaben zuständig und haben regen kontakt mit behörden, ämtern sowie externen fachstellen - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen ihr profil - sie verfügen über eine ausbildung als zeichner fachrichtung architektur / hochbauzeichner oder haben ein studium als architekt (w/m/d) - zudem bringen sie erfahrung in der projektierung sowie in der bewilligungs- und ausführungsplanung mit - revit- und bim kenntnisse sind von vorteil aber keine voraussetzung - beschreiben sie sich als teamfähig, pflichtbewusst und mitdenkend? dann heissen ich sie herzlich willkommen in diesem sympathischen team und gratuliere zum neuen job. freuen sie sich auf: - spannende und abwechslungsreiche projekte - hohe selbständigkeit und kurze entscheidungswege - einen modernen arbeitsplatz in einem erfolgreichen unternehmen - flexible arbeitszeiten mit blockzeiten - attraktive anstellungsbedingungen und langfristige perspektiven arbeitsort: raum oberriet habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Architektur / Innenarchitektur Funktion: Architektur / Landschaftsarchitektur / Stadtplanung Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

mandatsleiter treuhand mit option auf partnerschaft, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Rorschach

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Rorschach

referenz: 31488 ein starkes team sucht verstärkung! und zwar bei diesem erfolgreichen und etablierten unternehmen im treuhandsektor mit rund 10 mitarbeitenden. seit 30 jahren bietet es seinen kunden professionelle und massgeschneiderte kundenlösungen. für den weiteren ausbau der unternehmung sucht es eine kunden- und dienstleistungsorientierte mandatsleiter treuhand mit option auf partnerschaft, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie verwalten ein eigenes kundenportefeuille und führen dabei die kompletten mandatsbuchhaltungen inklusive der abschlussarbeiten - neben der finanzbuchhaltung führen sie auch die lohnbuchhaltung und rechnen die mehrwertsteuer ab - des weiteren arbeiten sie bei eingeschränkten revisionen mit - sie beraten kunden in rechtlicher, betriebswirtschaftlicher und finanzwirtschaftlicher hinsicht - ebenso gründen sie gesellschaften und erarbeiten die entsprechenden verträge - das pensum kann, je nach wunsch, 80 bis 100% betragen - bei eignung und interesse besteht die möglichkeit, sich künftig partnerschaftlich zu beteiligen anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung zum dipl. treuhandexperten, dipl. wirtschaftsprüfer oder zum treuhänder fa (w/m/d) - fundierte berufserfahrung in der treuhandbranche sowie wirtschaftsrechtliche grundkenntnisse werden vorausgesetzt - des weiteren sind sie bereit, ihr wissen und ihre erfahrung zu teilen und neue impulse zu setzen - sind sie zudem eine dienstleistungsorientierte, unternehmerisch denkende und zielstrebige persönlichkeit, welche gerne verantwortung übernimmt? perfekt, dann freut sich das unternehmen, wenn sie ihr professionelles team "verstärken"! es erwarten sie: - flexible arbeitszeiten - weiterbildungsmöglichkeiten - aktive mitgestaltung der operativen führung des unternehmens - modern eingerichtete räumlichkeiten arbeitsort: raum rorschach habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung in der von ihnen gewünschten form. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 10 stefan.sammali@progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

bauführer / bautechniker als projektleiter tiefbau, 80-100% (m/w/d)

  • progress personal ag

  • Rorschach

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Rorschach

referenz: 61052 wagen sie den sprung ... ... und zwar direkt zu diesem tollen kmu, welches für qualitativ hochwertige lösungen im tief- und strassenbau steht. mit fachkompetenz, modernem maschinenpark und einem motivierten team realisiert es anspruchsvolle projekte für öffentliche auftraggeber, unternehmen und privatkunden. es legt hohen wert auf individuelle lösungen, fachkompetenz und termintreue. den mitarbeitenden bietet es anspruchsvolle projekte, eine moderne infrastruktur, fortschrittliche anstellungsbedingungen, flexible arbeitszeiten, weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie freiraum. es sucht nun auf diesem wege einen kompetenten, kommunikativen und gut organisierten bauführer / bautechniker als projektleiter tiefbau, 80-100% (m/w/d) aufgaben - sie übernehmen die verantwortung für die erfolgreiche abwicklung der tief- und strassenbauprojekte – von der planung bis zur schlussabrechnung. - dabei führen und organisieren sie baustellen im tief- und strassenbau - zudem erledigen sie die arbeitsvorbereitung und die einsatzplanung von personal, maschinen und material - sie führen sowie unterstützen poliere und das baustellenteam - die termin-, kosten- und qualitätskontrolle der laufenden projekte gehört ebenfalls in ihr anspruchsvolles aufgabengebiet - die koordination von bauherren, ingenieuren, behörden und unternehmern rundet ihren arbeitsbereich ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung im bauwesen, idealerweise im tief- oder strassenbau (w/m/d) - eine weiterbildung als bauführer sba, techniker hf bau oder eine vergleichbare qualifikation ist dem kmu wichtig - erste erfahrung als bauführer, bauleiter oder projektleiter ist von vorteil - bezeichnen sie sich als kooperativ, kommunikativ und arbeiten sie gerne strukturiert, selbständig sowie interdisziplinär? das top-unternehmen bietet ihnen zudem: - flexible arbeitszeitmodelle, welche familie und freizeit begünstigen - überdurchschnittliche sozialleistungen - 5 wochen ferien und weiterbildungsmöglichkeiten - kurze entscheidungswege sowie viel handlungsspielraum - ein sicherer arbeitsplatz in einem wertschätzenden arbeitsumfeld ideal, "dieser sprung" lohnt sich ganz bestimmt, herzliche gratulation zur neuen herausforderung. arbeitsort: raum rorschach habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st.gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Bauwesen / Bauingenieurwesen Funktion: Projekt- und Programmmanagement Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

bauingenieur als standortleiter, 80-100% (m/w/d)

  • progress personal ag

  • Rorschach

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Rorschach

referenz: 61048 wo andere gräben sehen, sehen SIE lösungen? perfekt, finden SIE bitte lösungen mit diesem äusserst erfolgreichen sowie zukunftsorientieren bauingenieurbüro mit umfassenden ingenieurdienstleistungen. es legt hohen wert auf individuelle lösungen, fachkompetenz und termintreue. den mitarbeitenden bietet es anspruchsvolle projekte, eine moderne infrastruktur, fortschrittliche anstellungsbedingungen, flexible arbeitszeiten, weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie freiraum. es sucht nun auf diesem wege einen kompetenten, kommunikativen und gut organisierten bauingenieur als standortleiter, 80-100% (m/w/d) aufgaben - sie übernehmen die fachliche und personelle führung des standortes und sind die stellvertretung des inhabers - dabei leiten sie projekte im bereich entwässerung, wobei sie die verantwortung für den betrieblichen und baulichen unterhalt mittragen - ebenso stellen sie qualität, kosten und terminen inklusive massnahmenauswertung sicher - eine praxisnahe projektbegleitung durch regelmässige baustellenbesuche gehört ebenfalls zu ihren wichtigen aufgaben - ebenso pflegen sie bestehende kundenbeziehungen und akquirieren neue projekte - die aktive mitgestaltung der standort- und geschäftsentwicklung rundet ihr anspruchsvolles tätigkeitsgebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über ein studium als bauingenieur, umweltingenieur oder techniker hf tiefbau / bauplanung (w/m/d) - zudem bringen sie im idealfall erfahrung in der siedlungsentwässerung mit - bringen sie eine verantwortungsbewusste arbeitsweise, unternehmerisches denken, kommunikationsstärke und ein sicheres auftreten mit? - beschreiben sie sich zudem als kooperativ sowie als interdisziplinär denkend und handelnd? optimal, "gut gegraben ist halb gewonnen", herzliche gratulation zur neuen herausforderung. das unternehmen bietet ihnen: - eine kaderfunktion mit grossem gestaltungsspielraum - direkte zusammenarbeit mit dem inhaber sowie eine funktion als dessen stellvertretung - verantwortungsvolle führungsposition mit langfristiger perspektive - 6 wochen ferien, ab dem 50. altersjahr 7 wochen - ein geschäftsfahrzeug oder entsprechende fahrzeugpauschale - moderne arbeitsbedingungen und kurze entscheidungswege - spannende projekte mit hoher eigenverantwortung - ein kollegiales und motiviertes team arbeitsort: raum rorschach habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st.gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Bauwesen / Bauingenieurwesen Funktion: Mittleres und Top-Management Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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16.06.2026

progress personal ag

bauleiter, 90-100% (m/w/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 16.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

St. Gallen

referenz: 61059 sehen, was zählt: das ist die grosse stärke dieses dynamischen und sehr erfolgreichen unternehmens im bereich von immobiliendienstleistungen. es setzt sich stark für bauökonomie und nachhaltiges bauen ein und realisiert durchdachte bauliche lösungen. dabei liegt der fokus auf der umsetzung von anspruchsvollen bauprojekten. die mitarbeitenden profitieren von attraktiven anstellungsbedingungen, einem arbeitsplatz mit potential und von spannenden bauprojekten. nun sucht es einen unternehmerisch denkenden sowie kompetenten bauleiter, 90-100% (m/w/d) aufgaben - sie koordinieren und überwachen spannende bauprojekte, wobei sie diese von der planungsphase bis zum abschluss begleiten - es handelt sich um bauvorhaben im wohn- und bürobau sowie im öffentlichen bau - gegenüber bauherrschaft und handwerkern treten sie in einer beratenden und führenden rolle auf - ebenfalls bereichert die kosten- und terminplanung sowie die devisierung ihr vielseitiges und anspruchsvolles aufgabengebiet - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine grundausbildung als maurer, zimmermann, zeichner architektur / hochbauzeichner oder ähnlich (w/m/d) - zudem haben sie sich im idealfall als architekt, projektleiter, bauleiter / bautechniker weitergebildet oder sind auf dem weg dazu - wichtig sind ebenfalls gute fähigkeiten im lesen und bearbeiten von cad-plänen - kenntnisse im bereich von nachhaltigem bauen und bauökonomie werden sehr geschätzt, sind aber keine bedingung - beschreiben sie sich als kommunikativ, kooperativ, gut organisiert und lösungsorientiert? perfekt, SIE "sehen" genau richtig, herzliche gratulation zur neuen herausforderung. das unternehmen bietet ihnen zudem: - flache hierarchien in einem wertschätzenden sowie kollegialen umfeld - moderne büros mit cooler einrichtung - 5 wochen ferien - flexible arbeitszeiten mit viel freiraum arbeitsort: stadt st. gallen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen +41 71 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Architektur / Innenarchitektur Funktion: Projekt- und Programmmanagement Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

sachbearbeiterin verkaufsinnendienst, teilzeit 40-60%

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

St. Gallen

referenz: 50777 bitte "fliegen" sie direkt zu ... ... diesem kleineren top-unternehmen. es hat sich im bereich der spezialchemie bestens etabliert. es plant die optimale produktelösung und erzielt so den perfekten kundennutzen. dank der gut ausgebildeten fachkräfte und der ausgezeichneten produkte konnte es sich sehr gut im markt behaupten. zur verstärkung des motivierten und gut eingespielten teams sucht es nun eine kundenfreundliche und gut organisierte sachbearbeiterin verkaufsinnendienst, teilzeit 40-60% aufgaben - sie betreuen kunden, bearbeiten kundenaufträge und wickeln die aufträge von a-z ab - dabei erstellen sie auch lieferscheine, versand- sowie exportpapiere und fakturieren - zudem verwalten sie die lagerbestände, pflegen produktdaten und disponieren produkte - sie konfektionieren auch kundenaufträge und führen produktabfüllungen durch - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 40 und 60% liegen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als kauffrau, drogistin, pharmaassistentin oder gleichwertig - sehr gute pc-kenntnisse sowie technisches verständnis sind wichtig - bezeichnen sie sich zudem als bodenständig, kundenorientiert sowie kooperativ, flexibel und pflichtbewusst? perfekt, ihre "landung" ist optimal geglückt, herzliche gratulation zum neuen job. das unternehmen bietet: - ein sicherer arbeitsplatz in einem traditionsreichen und äussert erfolgreichen kmu - gute anstellungsbedingungen / entlöhnung mit einem wertschätzenden arbeitsklima - gratis parkplätze - ein kollegiales und gut eingespieltes team arbeitsort: st. gallen stadt habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Chemieindustrie Funktion: Vertrieb / Verkauf Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

sachbearbeiterin treuhand, 50-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

St. Gallen

referenz: 31458 "ihr kluger schachzug" ... ... führt sie direkt zu diesem sehr gut etablierten, familiär geführten treuhand- und beratungsunternehmen. zu seinen kernkompetenzen zählen dienstleistungen in den bereichen finanzplanung und treuhand für kunden der verschiedensten branchen. neben einer modernen infrastruktur und fortschrittlichen, sehr flexiblen anstellungsbedingungen (äusserst familienfreundlich), bietet es seinen mitarbeitenden auch die möglichkeit für homeoffice und wenig externe einsätze (das meiste wird inhouse gemacht). zudem erhält man 5 wochen ferien und bezahlte brückentage (total gut 6 wochen) sowie überdurchschnittliche sozialleistungen. zur verstärkung des homogenen und kooperativen teams sucht es nun eine kompetente und kundenorientierte sachbearbeiterin treuhand, 50-100% (w/m/d) aufgaben - sie führen finanzbuchhaltungen inklusive mehrwertsteuer-abrechnungen selbständig - zudem erstellen sie zwischen- sowie jahresabschlüsse und übernehmen die lohnbuchhaltung inklusive lohnadministration der kunden - sie erstellen steuererklärungen für natürliche und juristische personen - ausserdem beraten sie die kunden in den bereichen finanzbuchhaltung, steuern und lohnwesen - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über solide treuhanderfahrung (w/m/d) - eine weiterbildung im bereich treuhand oder finanz- und rechnungswesen ist von vorteil, aber keine bedingung - wichtiger ist jedoch, das interesse sowie die freude an obigen aufgaben - beschreiben sie sich als engagiert, vertrauenswürdig, strukturiert vorgehend und kommunikativ? optimal, dann sind sie jetzt "am zug", herzliche gratulation zur neuen aufgabe in einem tollen kmu. das unternehmen bietet ihnen: - flexible arbeitszeiten mit homeoffice-möglichkeiten - gute sozialleistungen - moderne und zentral gelegene räumlichkeiten - ein familiäres und unterstützendes team - einen kostenlosen parkplatz sowie gute öv-anbindungen arbeitsort: st. gallen stadt habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 10 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

junior mandatsleiterin treuhand mit entwicklungsmöglichkeiten, 50-100% (m/w/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

  • Führungsposition

Festanstellung 50-100%

Führungsposition

St. Gallen

referenz: 31484 kundenlösungen, welche passen ... ... bietet dieses erfolgreiche und regional bestens verankerte beratungsunternehmen mit schwerpunkten in den bereichen treuhand und finanzberatung. dank der hohen fachkompetenz hat es sich bei seinem vielseitigen kundenportfolio einen sehr guten namen geschaffen. zur ergänzung des qualifizierten teams sucht es eine engagierte und pflichtbewusste junior mandatsleiterin treuhand mit entwicklungsmöglichkeiten, 50-100% (m/w/d) aufgaben - sie führen finanz- und lohnbuchhaltungen selbständig - zudem erstellen sie die mehrwertsteuerabrechnungen inklusive abstimmungen sowie die abschlüsse - die steuererklärungen von natürlichen sowie juristischen personen gehören ebenfalls in ihre anspruchsvollen aufgaben - bei interesse unterstützen sie auch in projekten sowie in der unternehmensberatung - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über solide berufserfahrung in der treuhandbranche (w/m/d) - idealerweise können sie eine fachspezifische weiterbildung zur sachbearbeiterin treuhand vorweisen oder sind bereit, mit der unterstützung meiner mandantin, eine berufsbezogene weiterbildung in angriff zu nehmen (dies ist jedoch keine bedingung) - haben sie zudem ein kundenorientiertes auftreten sowie freude an der arbeit in einem unkomplizierten und gut eingespielten team? perfekt, SIE passen optimal zu diesem tollen kmu, herzliche gratulation. es erwarten sie: - sehr gute anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen sozialleistungen - ein moderner und zentral gelegener arbeitsplatz - weiterbildungs- sowie weiterentwicklungsmöglichkeiten - aufstiegsmöglichkeiten - ein kompetentes, kollegiales und sich gegenseitig wertschätzendes team arbeitsort: stadt st. gallen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

junior mandatsleiterin / sachbearbeiterin treuhand, 60 - 100% (m/w/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

  • Führungsposition

Festanstellung 50-100%

Führungsposition

St. Gallen

referenz: 31485 "rechnen" sie immer mit dem besten? sehr schön, dann bringen sie bitte ihr zahlenflair in dieser erfolgreichen und bestens etablierten treuhandunternehmung ein. sie bietet den mitarbeitenden ein modernes arbeitsumfeld, entwicklungs- und weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein wertschätzendes, dynamisches und kollegiales arbeitsklima. als ergänzung zum gut eingespielten team sucht sie nun eine kunden- und dienstleistungsorientierte junior mandatsleiterin / sachbearbeiterin treuhand, 60 - 100% (m/w/d) aufgaben - sie führen finanz-, kreditoren-, debitoren- und lohnbuchhaltungen - zudem erstellen sie zwischen- und jahresabschlüsse nach or sowie mehrwertsteuerabrechnungen - sie erstellen auch steuerdeklarationen für natürliche und juristische personen - der direkte kontakt mit kunden und behörden rundet ihr vielseitiges aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 60 und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über gute treuhanderfahrung (w/m/d) - eine weiterbildung zur treuhänderin fa oder fachfrau finanz- und rechnungswesen (oder auf dem weg dazu) wäre wünschenswert, aber keine bedingung - bezeichnen sie sich zudem als lösungsorientiert sowie strukturiert arbeitend und pflichtbewusst? bestens, dann dürfen sie nun mit dieser tollen arbeitsstelle "rechnen", herzliche gratulation. arbeitsort: st. gallen stadt habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

zeichnerin architektur / hochbauzeichnerin, 50-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

St. Gallen

referenz: 61053 "beste aussichten" sowie ... ... spannende projekte finden SIE bei dieser innovativen und gut organisierten generalunternehmung, welche im bereich wohnungsbau, auch grössere überbauungen, tätig ist. dank seinen kompetenten mitarbeitenden kann es auf spezifische kundenwünsche eingehen und ein breites dienstleistungsangebot anbieten. zur verstärkung des gut eingespielten teams sucht das unternehmen nun eine strukturiert vorgehende und mitdenkende zeichnerin architektur / hochbauzeichnerin, 50-100% (w/m/d) ihre aufgaben - sie leisten den bauprojektleitern wertvolle unterstützung bei der planung der projekte und erstellen projekt-, ausführungs- und detailpläne für verschiedene projekte - die pläne zeichnen sie mit dem cad-programm archicad - ausserdem sind sie in engem austausch mit den bauleitern und externen fachplanern - je nach erfahrung und / oder weiterbildung können auch anspruchsvollere aufgaben übernommen werden - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% liegen ihr profil - sie verfügen über eine ausbildung als zeichnerin fachrichtung architektur / hochbauzeichnerin (w/m/d) - eine weiterbildung zur bautechnikerin oder gleichwertig wäre auch möglich - ein sicherer umgang mit dem archicad-programm ist wünschenswert, aber keine bedingung - beschreiben sie sich als teamfähig, pflichtbewusst und mitdenkend? dieser "blick" hat sich sehr gelohnt, herzlich willkommen im team und gratuliere zum neuen job. freuen sie sich auf: - ein modernes arbeitsumfeld mit überdurchschnittlichen verdienstmöglichkeiten - 5 wochen ferien - individuelle weiterbildungsmöglichkeiten - gratis-getränke sowie mitarbeiterevents - gratis-parkplatz in der tiefgarage arbeitsort: st. gallen stadt habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Architektur / Innenarchitektur Funktion: Architektur / Landschaftsarchitektur / Stadtplanung Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

zeichnerin architektur mit projektleitungsaufgaben, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

St. Gallen

referenz: 61043 den richtigen fokus ... ... finden sie bei diesem ganzheitlichen und familiengeführtes generalunternehmen. von der planung bis zur vermarktung des projekts kommt alles aus einer hand. das hauptaugenmerk liegt dabei auf eigenen neubauten. auf wunsch werden aber auch umbauten durchgeführt sowie vermarktungstätigkeiten übernommen. qualität wird stehts grossgeschrieben. die mitarbeitenden profitieren von einem erfahrenen und kollegialen team sowie von modernen räumlichkeiten. zur ergänzung des tollen teams sucht es eine engagierte und mitdenkende zeichner architektur mit projektleitungsaufgaben, 80-100% (w/m/d) aufgaben: - sie sind in der ausführungs- und detailplanung von umbauten, neubauten und ersatzneubauten tätig - dabei erstellen sie baupläne und visualisierungen von bauprojekten von der projektierung bis zur realisierung - die projektleitung mit kosten- und qualitätsmanagement gehört ebenfalls zu ihrem interessanten aufgabenbereich - zudem pflegen sie einen engen kontakt zu architekten, vermarktern, kundenberatern, bauherren und behörden - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über einen abschluss als zeichnerin architektur / zeichner architektur bzw. als hochbauzeichnerin / hochbauzeichner - berufserfahrung im wohnungsbau erleichtert ihnen den arbeitsalltag - interesse an projektleitungsaufgaben ist dem unternehmen wichtig - ein gewandter umgang mit archicad und bim ist von vorteil, jedoch keine bedingung - bezeichnen sie sich zudem als gewissenhaft, gut organisiert und selbständig arbeitend? optimal, dann "visualisieren" sie nun bitte ihre neuen arbeitgeber, herzliche gratulation zum neuen job es erwarten sie ausserdem: - attraktive anstellungsbedingungen - anspruchsvolle projekte - familiäres, sich gegenseitig wertschätzendes arbeitsklima arbeitsort: stadt st. gallen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Architektur / Innenarchitektur Funktion: Projekt- und Programmmanagement Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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12.06.2026

progress personal ag

sachbearbeiterin treuhand, 80 - 100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • St. Gallen

  • 12.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

St. Gallen

referenz: 31492 sind zahlen genau "ihr ding"? ... dann sind sie bei diesem erfolgreichen und regional bestens etablierten treuhandunternehmen genau richtig. das unternehmen betreut nationale sowie internationale kmu's in allen treuhänderischen bereichen und konnte sich in den letzten 20 jahren bestens im markt etablieren. zur verstärkung des kompetenten teams sucht es eine kunden- und dienstleistungsorientierte sachbearbeiterin treuhand, teilzeit 80 - 100% (w/m/d) aufgaben - sie bearbeiten kundenbuchhaltungen selbständig und bereiten die zwischen- sowie jahresabschlüsse vor - bei eignung und interesse erledigen sie zudem die lohnbuchhaltungen inklusive der sozialversicherungsabrechnungen und sind auch für die personaladministration (lohnabrechnungen, lohnzahlungen, ferienkontrolle, krankheit / unfall) verantwortlich - ebenfalls können, nach absprache, die mehrwertsteuer-abrechnungen sowie steuererklärungen für natürliche und juristische personen erledigt werden - die unterstützung der kunden in buchhaltungsfragen rundet ihr vielseitiges und anspruchsvolles aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine kaufmännische grundausbildung und bringen bereits berufserfahrung in der treuhandbranche mit - eine weiterbildung zum sachbearbeiterin treuhand oder sachbearbeiterin rechnungswesen (w/m/d) ist von vorteil, jedoch keine bedingung - auch lehrabgänger aus dem treuhandbereich sind herzlich willkommen - bezeichnen sie sich als kundenorientiert, strukturiert arbeitend und unkompliziert? perfekt, dann freuen wir uns sehr auf ihre bewerbung! es erwarten sie: - eine offene unternehmenskultur mit gegenseitiger wertschätzung - zeitgemässe anstellungsbedingungen - weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten - ein eigenverantwortliches aufgabengebiet arbeitsort: stadt st. gallen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

handwerker im liegenschaftenunterhalt (w/m/d)

  • progress personal ag

  • St. Margrethen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

St. Margrethen

referenz: 61044 bitte "rudern" sie direkt ... ... zu diesem regional bestens verankerten und tradtionsreichen architekturbüro, welches eigene liegenschaften bewirtschaftet. es legt hohen wert auf qualitätsarbeit sowie auf eine kollegiale und wertschätzende zusammenarbeit. es sucht nun auf diesem wege einen selbständig sowie pflichtbewusst arbeitenden sowie körperlich fitten baufachmann als handwerker im liegenschaftenunterhalt (w/m/d) aufgaben - sie erledigen alles, was in den firmeneigenen liegenschaften anfällt - zudem führen sie auch umbauarbeiten aus und wirken als handwerklicher allrounder - sie reparieren und sorgen für den unterhalt der liegenschaften - je nach erfahrung erledigen sie auch sanitär-, elektro-, maler- und schreinerarbeiten anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als maurer, zimmermann, schreiner, plattenleger, sanitärinstallateur oder gleichwertig (w/m/d) - wichtig ist, dass sie ein handwerklicher allrounder sind, welcher lösungen sucht und findet - der führerschein der kat. b ist ebenfalls erforderlich - bezeichnen sie sich als selbständig und speditiv arbeitend sowie exakt und qualitätsbewusst? optimal, herzlich willkommen "an land" und gratulation zum neuen job. das unternehmen bietet: - eine sehr selbständige tätigkeit - zeitgemässe anstellungsbedingungen - ein familiäres, kollegiales und sich wertschätzendes team arbeitsort: raum st. margrethen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen +41 71 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Bauwesen / Bauingenieurwesen Funktion: Bauwesen / Handwerk Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

messtechniker / qualitätsfachmann (w/m/d)

  • progress personal ag

  • St. Margrethen

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

St. Margrethen

referenz: 61040 "messen" SIE sich mit den besten ... ... und zwar direkt bei diesem äusserst innovativen, traditionsreichen sowie modern geführten kmu in der cnc-fertigung und optik. es ist stolz auf seine qualitätsprodukte, die kundenzufriedenheit sowie auf das tolle betriebliche arbeitsklima. durch höchste flexibilität in der ausführung und bei anderungen sind kürzeste durchlaufzeiten unabhängig von der komplexität der produkte möglich. zur verstärkung des top-teams sucht es nun einen exakt arbeitenden und fachkompetenten messtechniker / qualitätsfachmann (w/m/d) aufgaben: - als 3d-koordinaten-messtechniker für die qualitätssicherung in der fertigung erstellen sie messprogramme und messen werkstücke sowie werten diese auch aus - zudem erstellen sie erstmusterprüfberichte, kontrollieren die angelieferte ware beim eingang und kontrollieren die fertigung laufend - sie behandeln kundenreklamationen, erstellen statistiken und werten diese auch aus - ausserdem sind sie für die qs-projekte verantwortlich anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als polymechaniker und haben eine weiterbildung als qualitätsfachmann absolviert (w/m/d) - erfahrung als messtechniker und programmierer auf einer koordinatenmessmaschine ist wichtig - bezeichnen sie sich als qualitätsbewusst, interessiert und selbständig? optimal, hier wartet genau IHR job nach mass, herzliche gratulation. das unternehmen bietet: - sehr interessante anstellungsbedingungen in einer sicheren firma - 25 tage ferien - zeitgemässe it-infrastruktur - regelmässige schulungen - attraktives spesenreglement arbeitsort: raum st. margrethen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen +41 71 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Anderes Funktion: Produktion / Operations Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung Karrierestufe: Angestellte/r
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15.06.2026

progress personal ag

pflegefachfrau / pflegefachmann für die nachtwache, teilzeit 70-80%

  • progress personal ag

  • Uzwil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

Uzwil

referenz: 50746 .... und zwar direkt bei dieser ländlich gelegenen und familiär sowie modern geführten pflegeinstitution. mit ihren engagierten mitarbeitenden unterstützt sie täglich wertschätzend die pflegebedürftigen menschen im alltag. den mitarbeitenden bietet sie vorteilhafte anstellungsbedingungen mit guten sozialleistungen sowie ein kollegiales und wertschätzendes arbeitsumfeld. für sie suche ich nun eine aufgeschlossene und umgängliche pflegefachfrau / pflegefachmann für die nachtwache, teilzeit 70-80% aufgaben - sie sind für die kompetente und individuelle pflege und betreuung der bewohner und bewohnerinnen im ganzen haus während der nacht verantwortlich - dabei halten sie sich an die richtlinien der institution und halten die pflegeprozesse ein - während der nachtschicht richten sie jeweils die wochenmedikamente - die pflegedokumentation wird im besa geführt - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 70 oder 80% betragen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann - bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom schweizerischen roten kreuz notwendig - sie verfügen über gute deutschkenntnisse und arbeiten gerne selbständig sowie dienstleistungsorientiert und pflichtbewusst - fühlen sie sich angesprochen? perfekt, dann ist definitiv die 'zeit für neues' gekommen, gratuliere zur neuen arbeitsstelle! arbeitsort: raum uzwil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Personenbezogene Dienstleistungen und Pflege Funktion: Gesundheitswesen / Medizin Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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11.06.2026

progress personal ag

schreinermonteur, 90-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Uzwil

  • 11.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Uzwil

referenz: 61056 teilen sie ihre leidenschaft zum holz mit ... diesem unternehmen. es ist im bereich holzbau und holzbasierter konstruktionen tätig und realisiert vielseitige projekte im neubau, umbau sowie in der sanierung. im mittelpunkt stehen hochwertige ausführungen, nachhaltige materialien und eine präzise, lösungsorientierte arbeitsweise. die unternehmenskultur ist geprägt von teamgeist, verlässlichkeit und einem hohen qualitätsanspruch im handwerklichen umfeld. nun sucht es eine zuverlässige und mitdenkende holzfachperson als schreinermonteur, 90-100% (m/w/d) aufgaben - sie montieren küchen, einbauschränke und kleinmöbel im team oder selbständig - zudem sind sie für demontagen und abbrucharbeiten bei umbauten mitverantwortlich - des weiteren übernehmen sie service- und reparaturarbeiten sowie allgemeine schreinerarbeiten - die mithilfe in der produktion rundet ihr aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen anforderungen - sie verfügen über einen abschluss als schreinerin efz / schreiner efz oder über eine vergleichbare ausbildung - zudem haben sie fundierte erfahrung in der montage - im idealfall haben sie ausserdem bereits cnc-maschinen bedient, dies ist jedoch keine voraussetzung - beschreiben sie sich als belastbare, teamfähige und kompetente fachperson mit rascher auffassungsgabe? perfekt, dann bringen sie ihr handwerkliches können genau hier zum einsatz! freuen sie sich auf: - attraktive lohnnebenleistungen - vielseitige aufgaben mit hoher eigenverantwortung - moderne anstellungsbedingungen - persönliche und fachliche weiterentwicklungsmöglichkeiten - wertschätzendes, familiäres arbeitsumfeld - kurze entscheidungswege in einem inhabergeführten unternehmen arbeitsort: raum uzwil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Anderes Funktion: Produktion / Operations Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

sachbearbeiterin verkaufsinnendienst, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Waldstatt

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Waldstatt

referenz: 50774 bitte "werfen" sie ein auge ... ... auf dieses unabhängige und führende unternehmen, welches beste beratung, umfassende dienstleistungen und ein lückenloses sortiment im bereich der telekommunikation bietet. mit diversen verkaufsstellen ist es einer der bedeutendsten verkaufspartner in der branche. für die backoffice abteilung sucht es nun, zur ergänzung des kollegialen teams, eine kundenorientierte, interessierte und engagierte sachbearbeiterin verkaufsinnendienst, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie übernehmen die auftragsabwicklung und wickeln die telefonischen sowie schriftlichen anfragen ab - zudem unterstützen sie das verkaufsteam und nehmen telefonische anliegen entgegen - sie betreuen kunden bei gerätebestellungen sowie reparaturen - das arbeitspensum ist, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% möglich anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als kauffrau oder als detailhandelsfachfrau / detailhandelsangestellte oder gleichwertig (w/m/d) - erfahrung im kundendienst / verkaufsinnendienst ist wichtig - französischkenntnisse sind von vorteil, aber keine bedingung - beschreiben sie sich als dienstleistungsorientiert und kundenfreundlich sowie kommunikativ und selbständig? perfekt, SIE werden "augen" machen, wenn sie ihr tolles team kennenlernen, herzliche gratulation zum neuen job. das kmu bietet ihnen zudem: - attraktive anstellungsbedingungen in einem wertschätzenden, kollegialen umfeld - überdurchschnittliche sozialversicherungsleistungen - fixe büro- und homeoffice-tage - betrieb mit langjähriger wertekultur sowie ein sicherer arbeitsplatz arbeitsort: raum waldstatt habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Telekommunikation Funktion: Vertrieb / Verkauf Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

cnc-dreher / cnc-fräser mit allrounderfunktionen (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Widnau

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Widnau

referenz: 61051 bringen SIE bitte "frischen wind" in ... ... dieses erfolgreiche unternehmen, welches sich im bereich der präzisionsmechanik / cnc-bearbeitung einen sehr guten namen geschaffen hat. kurze wege und eine hohe flexibilität zeichnen es aus. zudem verfügt es über einen modernen maschinenpark. zur ergänzung des aufgestellten teams sucht es nun einen verantwortungsbewussten und mitdenkenden cnc-dreher / cnc-fräser mit allrounderfunktionen (w/m/d) aufgaben - ihre haupttätigkeit liegt im cnc-fräsen sowie im cnc-drehen inklusive programmiertung 5-achsen (topsolid, heidenhain, fanuc) - aber auch in der instandhaltung gibt es interessante arbeiten zu übernehmen - zudem helfen sie auch beim montieren von kompletten anlagen - des weiteren beteiligen sie sich an der kontinuierlichen verbesserung der arbeitsabläufe anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als polymechaniker, produktionsmechaniker oder ähnliches (w/m/d) - zudem bringen sie erfahrung im drehen und fräsen auf cnc-gesteuerten maschinen mit - wenn sie sich als präzise sowie selbständig arbeitend, mitdenkend und strukturiert vorgehend bezeichnen, dann ... ... "weht sie dieser frische frische wind" direkt zu diesem tollen unternehmen, herzliche gratulation zum neuen job. es erwarten sie zudem: - ein sicherer arbeitsplatz mit attraktiven anstellungsbedingungen und einem wertschätzenden arbeitsklima - ein hochmoderner arbeitsplatz mit fertigungsanlagen der neuesten technologie - eine gezielte einarbeitung - weiterentwicklungs- und weiterbildungsmöglichkeiten - flache hierarchien und kurze entscheidungswege arbeitsort: raum widnau habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen personalberater / hr-fachmann fa hodlerstrasse 2 9008 st.gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Anderes Funktion: Anderes Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung Karrierestufe: Angestellte/r
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15.06.2026

progress personal ag

mandatsleiterin treuhand, 70 - 100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Wil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Wil

referenz: 31481 jonglieren sie gerne mit zahlen? dann sind sie bei diesem fest verankerten und traditionsreichen unternehmen im treuhandsektor genau richtig. es ist bestrebt, vorhandenes wissen und können zu erweitern und mit seiner kompetenz, verlässlichkeit und kundennähe der kundschaft einen mehrwert zu sichern. zur verstärkung des qualifizierten und motivierten teams sucht es nun eine gut organisierte und kompetente mandatsleiterin treuhand, 70 - 100% (w/m/d) aufgaben - sie verwalten ein eigenes kundenportefeuille und führen dabei die kompletten mandatsbuchhaltungen inklusive der abschlussarbeiten - neben der finanzbuchhaltung führen sie auch die lohnbuchhaltung und rechnen die mehrwertsteuer ab - sie beraten kunden in rechtlicher, betriebswirtschaftlicher und finanzwirtschaftlicher hinsicht - ebenso gründen sie gesellschaften und erarbeiten die entsprechenden verträge - das pensum kann, je nach wunsch, zwischen 70 und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als dipl. treuhandexpertin oder treuhänderin fa (w/m/d) - fundierte berufserfahrung in der treuhandbranche sowie wirtschaftsrechtliche grundkenntnisse werden vorausgesetzt - des weiteren sind sie bereit, ihr wissen und ihre erfahrung zu teilen und neue impulse zu setzen - sind sie ausserdem eine dienstleistungsorientierte, unternehmerisch denkende und zielstrebige persönlichkeit, welche gerne verantwortung übernimmt? bestens, dann "jonglieren" sie doch mit den zahlen ihrer neuen mandaten, herzliche gratulation zur neuen herausforderung. arbeitsort: stadt wil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung in der von ihnen gewünschten form. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 10 stefan.sammali@progresspersonal.ch Branche: Beratungs- und Kanzleidienstleistungen Funktion: Rechnungswesen / Bankwesen / Finanzen Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

kaufmännische allrounderin inklusive buchhaltung und personalwesen, 80-100%

  • progress personal ag

  • Wil

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Wil

referenz: 31489 "beste aussichten" erwarten ... ... sie bei diesem sehr erfolgreichen kmu in der hochbaubranche. dank der hohen kompetenz, dem motivierten team sowie dem breiten dienstleistungsangebot konnte sich das unternehmen einen ausgezeichneten ruf im markt erarbeiten. zur ergänzung des gut eingespielten sowie aufgeschlossenen teams sucht es nun eine zuverlässige, mitdenkende und gut organisierte kaufmännische allrounderin inklusive buchhaltung und personalwesen, 80-100% aufgaben - als sekretariatsverantwortliche organisieren sie den innendienst inklusive empfang und telefonzentrale - dabei erledigen sie die korrespondenz, planen termine und organisieren anlässe - sie führen die buchhaltung und bereiten die abschlüsse vor - zudem bereiten sie auch kennzahlen auf und übernehmen controllingaufgaben - das führen der gesamten hr-administration sowie die übernahme des it supports rundet ihr vielseitiges aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als kauffrau oder gleichwertig - solide praxis in der finanzbuchhaltung sowie im personalwesen wird erwartet - erfahrung in der baubranche sowie gute edv kenntnisse erleichtern ihnen ihre aufgaben - bezeichnen sie sich als selbständig, pflichtbewusst und engagiert sowie gewinnend im auftreten? optimal, mit ihrem "weitblick" haben sie nun ihre neue arbeitswelt gefunden, herzliche gratulation. zudem profitieren sie von: - einem sicheren arbeitsplatz mit zeitgemässen anstellungsbedingungen und überdurchschnittlichen sozialleistungen - einem guten und wertschätzenden teamspirit sowie einem modernen arbeitsumfeld - einem gratis-parkplatz, auch mit öv gut erreichbar arbeitsort: stadt wil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Architektur / Innenarchitektur Funktion: Empfang / Sekretariat / Allgemeine Dienste Stellenprozent: 100% Anstellungsart: Festanstellung
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12.06.2026

progress personal ag

abteilungsleiterin pflege / pflegefachfrau, 80-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Wil

  • 12.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Wil

referenz: 50779 gemeinsam zurück in den alltag ... ... mit dieser traditionsreichen pflegeinstitution im rehabereich, welche menschen nach krankheit, unfall oder operation schritt für schritt zu neuer stärke zurückführt. durch modernste robotik, teamarbeit und persönliche zuwendung werden die gäste behutsam auf dem weg zurück zu besserer lebensqualität begleitet. nun sucht das unternehmen eine empathische und verantwortungsbewusste abteilungsleiterin pflege / pflegefachfrau, 80-100% (w/m/d) aufgaben - sie führen, fördern und motivieren ihr team fachlich wie professionell und gestalten aktiv den pflegeprozess mit - mit dem interdisziplinären team erarbeiten sie dabei optimale lösungen gemäss reha-ziel - des weiteren stellen sie eine professionelle orthopädische und geriatrische patientenversorgung sicher - das führen und rapportieren von pflegegesprächen gehört ebenfalls zu ihrem arbeitsalltag - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als dipl. pflegefachfrau / pflegefachmann hf / fh - berufspraxis in der rehabilitationspflege sowie erster führungserfahrung sind von vorteil, jedoch keine bedingung - sie bringen die bereitschaft mit, bis zu 80% in der direkten pflege mitzuarbeiten (inklusive an einem wochenende pro monat) - sie beschreiben sich als gut organisiert, kommunikativ und mitdenkend? sehr gut, ich begleite sie gerne zu dieser spannenden herausforderung! freuen sie sich auf: - grosszügige benefits - attraktive anstellungs- und arbeitsbedingungen - sorgfältige und fundierte einführung - kostenloser parkplatz - unterstützung bei weiterbildungen arbeitsort: raum wil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Personenbezogene Dienstleistungen und Pflege Funktion: Gesundheitswesen / Medizin Stellenprozent: 100% Führungsperson: Ja Anstellungsart: Festanstellung
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11.06.2026

progress personal ag

polymechaniker / cnc-fräser, 90-100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Wil

  • 11.06.2026

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Wil

referenz: 61057 bereit für den nächsten "kickflip" im job? dann sind sie in diesem renommierten und regional bestens verankerten unternehmen in der präzisionsfertigung goldrichtig! dank der langjährigen erfahrung, dem qualifizierten team sowie dem stetigen streben nach innovation hat sich die dieses kmu erfolgreich im markt etabliert. kundennähe, termintreue und qualitätsbewusstsein stehen an 1. stelle. für den weiteren ausbau sucht es nun einen interessierten und pflichtbewussten polymechaniker / cnc-fräser, 90-100% (w/m/d) aufgaben - sie sind für das programmieren, einrichten und bedienen einer 5-achsen cnc-fräsmaschine verantwortlich - dabei übernehmen sie auch die optimierung bestehender programme - ebenfalls sind sie für die endkontrolle und die dokumentation zuständig - die verantwortung für die qualität sowie für die einhaltung der termine rundet ihr interessantes aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als polymechaniker efz oder produktionsmechaniker efz und haben bereits erfahrung als cnc-fräser in der schweiz gesammelt (w/m/d) - gute kenntnisse mit siemens-steuerungen sind erwünscht, jedoch keine bedingung - zwingend mitzubringen sind kenntnisse in der programmierung, optimalerweise mit mastercam, welches aber auch erlernt werden kann - bezeichnen sie sich zudem als mitdenkende und teamfähige fachperson "mit drive"? optimal, dann wagen sie den sprung in dieses unternehmen. arbeitsort: raum wil habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marc christen leiter technik und handwerk hr-fachmann fa / technischer kaufmann fa hodlerstrasse 2 9008 st. gallen 071 243 20 15 marc.christen@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Sonstige Industrien Funktion: Produktion / Operations Stellenprozent: 100% Führungsperson: Nein Anstellungsart: Festanstellung
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15.06.2026

progress personal ag

teamleiterin immobilienbewirtschaftung, 80 - 100% (w/m/d)

  • progress personal ag

  • Winterthur

  • 15.06.2026

  • Festanstellung 100%

  • Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Winterthur

referenz: 31473 eine top-wohnqualität ... ... bietet diese traditionsreiche und regional bestens verankerte wohnbaugenossenschaft. dank den gut qualifizierten und motivierten mitarbeitenden kann es den genossenschaftern ein breites und faires dienstleistungsspektrum anbieten. zur verstärkung des gut eingespielten und kollegialen teams sucht es nun eine engagierte und gut organisierte teamleiterin immobilienbewirtschaftung, 80 - 100% (w/m/d) aufgaben - sie tragen die gesamtverantwortung für die bewirtschaftung eines immobilienportfolios - zudem übernehmen sie die operative leitung der geschäftsstelle mit einem kleinen team - des weiteren arbeiten sie aktiv in der bewirtschaftung der genossenschaftswohnungen - dabei pflegen sie den kontakt zu mietern, mietinteressenten und hauswarten - sie führen wohnungsabnahmen sowie -besichtigungen durch und vergeben aufträge an handwerker - auch führen sie buchhaltungsaufgaben aus (kreditoren, debitoren, konten nachbuchen) und helfen bei der erstellung des jahresabschlusses mit - die begleitung von sanierungen, die erstvermietung der neubauprojekte sowie die teilnahme an vorstandssitzungen (6 bis 10 sitzungen pro jahr) und generalversammlungen runden ihre vielseitige tätigkeit ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen anforderungen - sie bringen mehrjährige berufserfahrung in der immobilienbewirtschaftung mit, welche sie idealerweise mit einer weiterbildung zur immobilienbewirtschafterin fa / zum immobilienbewirtschafter fa ergänzt haben - erste führungserfahrung wird erwartet, kenntnisse in immotop 2 ist von vorteil - bezeichnen sie sich als unternehmerisch denkend, dienstleistungsorientiert sowie organisationsstark? bestens, sie sind "top", ich freue mich auf ihre bewerbung. es erwartet sie: - ein moderner arbeitsplatz mit attraktiven anstellungsbedingungen - ein familiäres und langjähriges team mit kurzen entscheidungswegen - flexible arbeitszeiten - förderung und unterstützung von weiterbildungen arbeitsort: region winterthur habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. stefan sammali operativer leiter / lic. oec. hsg langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld 071 243 20 14 stefan.sammali@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Immobilienagenturen Funktion: Immobilienverwaltung Stellenprozent: 100% Führungsperson: Ja Anstellungsart: Festanstellung
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