Die Position umfasst die unternehmerische Gesamtverantwortung für mehrere Filialen, inklusive der Rekrutierung und Entwicklung von Personal sowie der Analyse von Kennzahlen zur Prozessoptimierung. Für Berufseinsteiger bietet die Tätigkeit ein strukturiertes 3-Stufen-Programm zur Vorbereitung auf diese Aufgaben. Vorausgesetzt werden ein betriebswirtschaftlicher Abschluss oder eine vergleichbare Weiterbildung, hohe Mobilität sowie sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse.
(KI generierte Zusammenfassung)
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