Übernahme von Teilaufgaben im Rekrutierungsprozesse (Inserierung, Vorselektion, Erstkontakt mit Kandidaten, Organisation von Vorstellungsgesprächen etc.) Mitwirkung bei operativen Aufgaben der HR Business Partner/-innen Ausführen administrativer Tätigkeiten in verschiedenen HR-Bereichen, wie Personalentwicklung und Prozessoptimierung der HR Business Partner/-innen ... Laufendes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder ...
Inserat ansehen