Die Tätigkeit umfasst die Mitarbeit und Führung von lokalen oder globalen HR-Projekten sowie die Rekrutierung in einem definierten Bereich. Zu den Aufgaben zählen die Sicherstellung und Pflege effizienter HR-Prozesse, die Unterstützung in der Personaladministration sowie die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung HR-Fachfrau/HR-Fachmann und mehrjährige Berufserfahrung.
(KI generierte Zusammenfassung)
… Branding, HR-Prozesse, Digitalisierung, Mitarbeiterentwicklung,…) Rekrutierung im definierten Bereich Sicherstellung und Pflege ... , HR-Prozesse, Digitalisierung, Mitarbeiterentwicklung,…) Rekrutierung im ... Jenoptik ist ein global agierender Photonik-Konzern mit Präsenz in über 80 Ländern. Optische Technologien sind die Basis unseres Geschäfts. Weltweit beschäftigen wir ca. 4.000 Mitarbeiter.
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