Die Tätigkeit umfasst das Analysieren, Modellieren, Harmonisieren, Optimieren und kontinuierliche Weiterentwickeln von Administrations- und Supportprozessen in der Weiterbildung. Zu den Aufgaben gehören das Aufnehmen von Stakeholder-Anforderungen, das Erstellen von Entscheidungsgrundlagen sowie die Planung und Begleitung der Umsetzung harmonisierter Prozesslösungen. Vorausgesetzt werden Expertise im Prozess- und Changemanagement, Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie konzeptionelle Fähigkeiten.
(KI generierte Zusammenfassung)
… den Hochschulen, der IT und weiteren zentralen Services entwickeln Sie abgestimmte ... enger Zusammenarbeit mit dem Business und der IT Prozesse und Entscheidungsgrundlagen nachvollziehbar dokumentieren und die ... Prozesse gemeinsam mit den Hochschulen, der Corporate IT und den beteiligten Services planen, koordinieren und ... und IT und ... Affinität für IT-Systeme ...
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